Page 5 - Electronic Employee Handbook.pdf
P. 5
สารบัญ
เรื่อง หน้า
9. Separation of Employment (การแบ่งแยกการจ้างงาน) 101
9.1 Layoff And Retrenchment (การใช้ออกและการเลิกจ้าง) 101
9.2 Resignation – Termination of Employment by the Employee 102
(การลาออก – การออกจากการทํางานโดยพนักงาน)
9.3 Dismissal – Termination of Employment by the Employer 103
(การเลิกจ้าง– การให้ออกจากงานโดยนายจ้าง)
9.4 Dismissal – Retrenchment (การเลิกจ้าง – การเกษียณอายุงาน) 103
9.5 Immediate Dismissal (การเลิกจ้างโดยทันที) 104
9.6 Pay in Lieu of Leave Not Taken (การจ่ายค่าจ้างสําหรับวันลาที่ไม่ได้ใช้) 106
9.7 Exit Interview (การสัมภาษณ์การลาออก) 106
9.8 Retirement Age เกษียณอายุ 107
10. Misconduct (การประพฤติผิด) 108
10.1 Acts of Misconduct (การปฏิบัติงานที่ไม่พึ่งประสงค์) 108
11. Communication Policy (นโยบายการสื่อสาร) 112
11.1 Communication with the Mass Media (การสื่อสารกับสื่อมวลชน) 112
12. Corporate social responsibility (ความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร) 113
12.1 Health, Safety and Welfare at Work 113
(สุขภาพ ความปลอดภัย และสวัสดิการในการทํางาน)
12.2 Environmental Responsibility (ความรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อม) 114
12.3 Social Responsibility (ความรับผิดชอบต่อสังคม) 117
12.4 Ban on Child and Slave Labour 117
(ต่อต้านการใช้แรงงานเด็กและแรงงานทาส)
