Page 354 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 8 OKTOBER 2020
P. 354
Judul Begini Nasib Karyawan Outsourcing yang Diatur dalam UU Cipta Kerja
Nama Media tribunnews.com
Newstrend Omnibus Law
Halaman/URL https://www.tribunnews.com/nasional/2020/10/07/begini-nasib-
karyawan-outsourcing-yang-diatur-dalam-uu-cipta-kerja
Jurnalis Hasanudin Aco
Tanggal 2020-10-07 14:51:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 17.500.000
News Value Rp 52.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziah (Menteri Ketenagakerjaan) Syarat-syarat dan perlindungan hak bagi
pekerja dalam kegiatan alih daya atau outsourcing masih tetap dipertahankan. Bahkan dalam
kegiatan alih daya UU ini memasukkan prinsip pengalihan perlindingan hak bagi pekerja apabilaa
terjadi pergantian perusahaan alih daya
negative - Kahar S Cahyono (Ketua Departemen Komunikasi dan Media Komite Serikat Pekerja
Indonesia) Dengan dihapuskannya pasal 59, tidak ada lagi batasan seorang pekerja bisa
dikontrak. Akibatnya, bisa saja seorang pekerja dikontrak seumur hidup
neutral - Kahar S Cahyono (Ketua Departemen Komunikasi dan Media Komite Serikat Pekerja
Indonesia) Jika omnibus law disahkan, maka perusahaan akan cenderung mempekerjakan buruh
nya dengan sistem kontrak kerja. Tidak perlu mengangkat menjadi pekerja tetap
Ringkasan
Omnibus law Rancangan Undang-Undang (RUU) Cipta Kerja resmi disahkan DPR menjadi
Undang-Undang (UU) pada rapat paripurna, Senin (5/10/2020). RUU Cipta Kerja merupakan
RUU yang diusulkan Presiden Joko Widodo ( Jokowi) dan merupakan bagian dari RUU Prioritas
Tahun 2020 dalam Program Legislasi Nasional Tahun 2020. Salah satu pasal yang disoroti yakni
menyangkut pekerja alih daya atau outsourcing. Ada perubahan di Pasal 66 UU Nomor 13 Tahun
2003 yang direvisi di omnibus law UU Cipta Kerja . Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziah, tak
menjelaskan secara spesifik apakah batasan pekerjaan outsourcing masih dibatasi atau diperluas
dalam UU Cipta Kerja . Dalam penjelasannya terkait revisi pasal outsourcing di UU Cipta Kerja,
Ida hanya mengatakan kalau perubahan terjadi pada prinsip pengalihan perlindungan.
BEGINI NASIB KARYAWAN OUTSOURCING YANG DIATUR DALAM UU CIPTA KERJA
Omnibus law Rancangan Undang-Undang (RUU) Cipta Kerja resmi disahkan DPR menjadi
Undang-Undang (UU) pada rapat paripurna, Senin (5/10/2020).
353
