Page 361 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 12 JULI 2021
P. 361

negative  -  Aba  Subagja  (Asisten  Deputi  Manajemen  Karier  dan  Talenta  SDM  Aparatur
              Kementerian PAN-RB) Nah, ini barangkali ketika ada membuka pasar kerja untuk ASN maka
              orientasinya itu harus berubah ketika berkarir di jabatanjabatan aparatur sipil negara

              neutral - Suparapedi (Kepala Badan Pengembangan dan Informasi Desa, Daerah Tertinggal, dan
              Transmigrasi) Sehingga nanti bisa memberikan solusi terhadap masyarakat di desa maupun di
              kota yang mencari pekerjaan di desa



              Ringkasan

              Kementerian Ketenagakerjaan terus berupaya mengoptimalkan peran pusat pasar kerja guna
              mewujudkan  sistem  informasi  pasar  kerja  nasional  atau  Labor  Market  Information  System
              (LMIS). Sekretaris Jenderal Kemnaker, Anwar Sanusi menyatakan, melalui sistem informasi pasar
              kerja nasional ini diharapkan dapat mengintegrasikan seluruh sistem informasi pasar kerja yang
              telah ada saat ini baik yang dikelola Kementerian/Lembaga pemerintah maupun swasta.



              KEMNAKER TERUS OPTIMALKAN PERAN PUSAT PASAR KERJA

              Kementerian Ketenagakerjaan terus berupaya mengoptimalkan peran pusat pasar kerja guna
              mewujudkan  sistem  informasi  pasar  kerja  nasional  atau  Labor  Market  Information  System
              (LMIS).

              Sekretaris Jenderal Kemnaker, Anwar Sanusi menyatakan, melalui sistem informasi pasar kerja
              nasional ini diharapkan dapat mengintegrasikan seluruh sistem informasi pasar kerja yang telah
              ada saat ini baik yang dikelola Kementerian/Lembaga pemerintah maupun swasta.

              Menurut  Sekjen  Anwar,  sistem  informasi  pasar  kerja  yang  terintegrasi  merupakan  suatu
              keniscayaan,  terutama  integrasi  dengan  data  terkait  kondisi  industri,  sehingga  dapat
              menghasilkan  data  yang  dapat  membantu  penyiapan  tenaga  kerja  agar  dapat  terserap  oleh
              industri.

              "Melalui  sistem  informasi  pasar  kerja  nasional  ini,  kita  optimis  ke  depan  dapat  memiliki
              forecasting  demand tenaga  kerja yang tepat,  sehingga  dapat  mempersiapkan  supply  tenaga
              kerja lebih dini," ujar Sekjen Anwar saat menjadi pembicara pada Webinar bertajuk "Strategi
              Pengembangan Sistem Informasi Pasar Kerja Nasional" pada Selasa (6/7/2021) lalu.

              Sekjen Anwar mengemukakan bahwa banyak pihak yang berharap kehadiran pusat pasar kerja
              karena nantinya, unit ini memiliki data ketenagakerjaan yang lengkap, serta memiliki berbagai
              panduan yang memudahkan para pencari kerja mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan
              bidangnya sekaligus membantu meningkatkan kemampuan tenaga kerja Indonesia ke depan.

              "Maka dari itu banyak yang berharap kepada pusat pasar kerja ini, utamanya agar dapat menjadi
              hub atau jembatan bagi tenaga kerja dan peluang/kesempatan kerja yang ada," ujarnya.

              Namun, ia mengingatkan agar pusat pasar kerja berjalan optimal, diperlukan adanya sinergi dan
              kolaborasi antar unit yang ada di dalam Kemnaker dan Kementerian/Lembaga lain, sehingga
              dapat memberikan dampak positif pada penyerapan tenaga kerja di Indonesia.
              "Untuk  itu,  mari  kita  bersinergi  secara  berkesinambungan  untuk  bersama-sama  memberikan
              kontribusi  dan  partisipasi  positif  dalam  meningkatkan  kompetensi  masyarakat  dalam  rangka
              mewujudkan Indonesia sejahtera," ucapnya.



                                                           360
   356   357   358   359   360   361   362   363   364   365   366