Page 64 - Min Soc, 6 May 2015
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Pa e aña aki Gobierno lo caba cu e situacion di “overtolligheidspool”
Publication: Wednesday, 6 May 2015. Categoria: General

ORANJESTAD (AAN): Den entrevista cu señora Omayra Lares, di Management Team di
Departamento di Recurso Humano, a papia riba e situacion cu tin di empleadonan den
overtolligheids pool.
El a splica cu e ta haya lastima cu a dedica asina hopi tempo na esaki y e no a duna e resultado
cu nan a spera.
Segun el a comenta, DRH a pone un team di mas cu 5 hende traha durante un aña largo, logrando
e “ovetolligheids pool” di empleadonan publico cu mas di 45 pa 60 hende.
Casi tur a worde ofreci un funcion. Pero esnan cu a keda den e pool aki ta simplemente
personanan cu no kier traha. Lamentablemente ta cu cada rato ta aparece un persona cu mester ta
den e “overtolligheidspool” pero cu nan no tabata sa di dje. Esey ta nifica cu mester cuminsa e
proceso cada biaha di nobo pa esun cu ta meld cerca nan.
Sinembargo, DRH a bin ta trahando duro pa finalisa cu e situacion di “overtolligheids pool”. Den
un maneho presenta na Minister di Finanza, ta papia di un cambio den e areglo di retiro pa
empleadonan publico.
E ta splica cu e sistema a worde simplifica, pasobra aworaki pa un ambtenaar worde retira, e
mester haya un landsbesluit firma door di un Gobernador y Minister, mientras cu ora bo haci 60
aña mester bay toch. Pero cu e non-actieve-nan mester a cana un caminda di cruz pa por manda
nan cas.
Esaki lo no bay ta e caso mas. Na momento cu un ambtenaar bay non-actief, e ta worde ofrece un
of dos funcion. Si e no acepta ningun di dos, e ta haya retiro sin “overbruggins uitkering”. Di
otro banda, si no por ofrece e ambtenaar un otro funcion, door di su specialisacion, e ora ta haya
e tres aña di pago. Esaki ta specialmente pa hefenan di departamento.
Señora Lares ta spera cu pa fin di aña tin un instrumento, di un landsverordening, pa haci un
limpiesa completo di e Overtolligheids pool”. Esaki ta nifica cu e ambtenaar mester acepta un di
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