Page 22 - MODUL EVALUASI KINERJA RUMAH SAKIT
P. 22

Kegiatan Belajar 2

                                                    Balanced Scorecard




                        A.  Tujuan Kegiatan Belajar

                                   Tujuan dari kegiatan belajar ini adalah mahasiswa mampu memahami

                            dan  menjelaskan  indikator  konsep  Landasan  Hukum  Universal  Health
                            Coverage dan Jaminan Kesehatan Nasional.



                        B.  Pokok Materi Kegiatan Belajar

                           1.  Balanced Scorecard
                                     Proses perencanaan sampai pada evaluasi program suatu perusahaan

                               hendaknya dapat dilaksanakan secara baik agar berdaya guna dan berhasil
                               guna.  Artinya  apa  yang  dievaluasi,  bagaimana  mengevaluasinya,  siapa

                               yang  mengevaluasi  dan  bagaimana  hasil  evaluasinya  dapat  dilakukan

                               secara efektif dan efisien (Umar, 2002).
                                   Balanced scorecard pertama kali diperkenalkan Kaplan dan Norton di

                               tahun  90-an  sebagai  konsep  baru  dalam  mengevaluasi  perusahaan.

                               Balanced  scorecard  merupakan  contemporary  management  tool  yang
                               digunakan    untuk    mendongkrak     kemampuan      organisasi   dalam

                               melipatgandakan kinerja keuangan. Oleh karena organisasi pada dasarnya
                               adalah institusi pencipta kekayaan, penggunaan balanced scorecard dalam

                               pengelolaan  menjanjikan  peningkatan  signifikan  kemampuan  organisasi
                               dalam menciptakan kekayaan.

                                 Balanced scorecard terdiri atas dua kata, yaitu

                                 1.  Kartu skor (scorecard)
                                 2.  Berimbang (balanced)

                                 3.  Kartu skor (scorecard) adalah kartu yang digunakan untuk mencatat
                                    skor  hasil  kinerja  seseorang  dan/atau  suatu  kelompok,  juga  untuk

                                                              13
   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27