Page 26 - MODUL KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA

Kegiatan Belajar 2
Ergonomi Fasilitas Kesehatan

A. Tujuan Kegiatan Belajar

Tujuan dari kegiatan belajar ini adalah mahasiswa mampu memahami dan

menjelaskan pengertian, tujuan, manfaat, faktor-faktor, metode, penerapan ergonomi

B. Pokok Materi Kegiatan Belajar

1. Ergonomi
a. Pengertian Ergonomi

Istilah ergonomi lebih populer digunakan oleh beberapa negara Eropa

Barat, sedangkan di Amerika istilah ergonomi dikenal dengan human factor
sengineering atau human engineering. International Ergonomics Association

(2002) ergonomi adalah disiplin ilmu yang mempelajari hubungan antara

manusia dengan elemen elemen lain dalam suatu sistem dan pekerjaan yang
menerapkan teori, prinsip, data dan metode untuk merancang agar dapat

mengoptimalkan kesejahteraan manusia dan keseluruhan sistem kerja.
Ergonomi berkontribusi pada perancangan dan evaluasi tugas, pekerja, produk,

lingkungan dan sistem agar sesuai dengan kebutuhan, kemampuan dan
keterbatasan manusia. Adapun pengertian lain dari ergonomi menurut

Chaniago (2013: 70) yaitu kegiatan yang dilakukan untuk menciptakan

kenyamanan dan keamanan (tidak membahayakan) bagi orang yang bekerja di
lingkungan kerja tersebut.

b. Tujuan ergonomi

Secara umum tujuan ergonomi adalah :
1. Meningkatkan kesejahteraan fisik dan mental melalui upaya pencegahan

cedera dan penyakit akibat kerja, menurunkan beban kerja fisik dan

mental, mengupayakan promosi dan kepuasan kerja.
2. Meningkatkan kesejahteraan sosial melalui peningkatan kualitas kontak

sosial, mengelola dan mengkoordinir kerja secara tepat guna dan

16