Page 143 - ספר מבחנים לשכת רואי חשבון 2022
P. 143
בחינה | 12/2019שאלות
יגל ,מֹו ְכ ַּרן ַּה ֵט ֵל ַּמ ְר ֵק ִטי ְנג ,עבד אצל מעסיקו הראשון והיחיד 21שנה ,ב"משכורת חודש" ובמשרה .19
מלאה ,עד שהסתיימו יחסי העבודה בין הצדדים ב ,31/3/2022-עם פיטוריו .משכורתו החודשית
( ְל ַּרבֹות "המשכורת האחרונה" לפני הפרישה) היתה ִּכ ְל ַּה ָּלן:
.1שכר משולב ₪ 6,956 .............................................................................................
.2עמלות -ממוצע 12חודשים אחרונים₪ 658 ...........................................................
.3בונוס (משתלם בתנאי שלא בוטלו עיסקאות בחודש) –
ממוצע 12חודשים אחרונים ₪ 178 .......................................................................
.4הוצאות רכב -ממוצע 12חודשים אחרונים ₪ 374 ...................................................
אם יגל קיבל ממעסיקו מענק פרישה בסך ,₪ 250,109מהו החלק הפטור ממס של מענק זה,
לפי ס' 7(9א) לפקודה? -ככל שהדבר דרושַ ,ה ִּניחּו שיגל עומד בתנאי ההגדלה האֹוטֹו ָּמ ִּטית של
המשכורת הקובעת ,והפטור הּו ְּג ָּדל בהתאם [למען הסר ספק ,יגל מבקש פטור מרבי על מענק
הפרישה .כמו כן ,לא היו במענק האמור סכומים שראו אותם כהכנסת עבודה של יגל במועד שבו
שולמו לקופת גמל לקצבה].
א₪ 163,632 .
ב₪ 250,109 .
ג₪ 245,448 .
ד₪ 239,841 .
מי יסומן כמקבל "שכר עבודה (עובד יומי)" בכרטיס העובד (טופס ( ?)101בחר/י את המשפט .20
הנכון ביותר ִּמ ֵבין המשפטים הבאים)
עובד ֲא ָּר ִעי שגמול עבודתו ניתן על בסיס יומי או שכר ִקיבֹו ֶׁלת. א.
עובד ֶׁש ַּה ֶׁק ֶׁשר בינו לבין מעבידו הוא לזמן פחות משבעה ימים. ב.
עובד שגמול עבודתו ,כולו או חלקוִ ,מ ְש ַּת ֵלם ֶׁשלֹּא על בסיס של חודש. ג.
עובד המקבל משכורת בעד עבודה של פחות מ 18-יום בחודש אך לא פחות מ 8-שעות ד.
בשבוע.
137