Page 59 - 2020-Sprout-Social-Index-Above-and-Beyond
P. 59

Впрочем, давно работающий на рынке профессио-                                                     Мнение
нальный FM-провайдер сам порекомендует заказчику
для использования уже апробированную на практике    себя профессиональной управляющей
систему взаимоотношений.                            FM-компании сам по себе является
                                                    плюсом и напрямую влияет на стоимость
Второе неочевидное преимущество аутсорсинга – это   объекта.
уровень профессиональных компетенций, которыми
обладают сотрудники, задействованные в оказании     Что будет проис-
услуг. Внешний подрядчик, в отличие от собственной  ходить с рынком
службы, работает в жесткой конкурентной среде,      дальше?
и оказание услуги является его основным бизнесом,
поэтому он постоянно совершенствует себя в этом.    Зарубежный опыт дает однозначный
На примере нашей компании можно сказать, что мы     ответ: все непрофильные услуги компании
создали обучающий центр и развиваем персонал,       передают на аутсорсинг, фокусируясь
изучаем новинки на рынке оборудования и инвентаря,  на своих ключевых бизнес-процессах.
разрабатываем и внедряем новое программное          К этой модели стремится и российский
обеспечение, постоянно взаимодействуем с професси-  рынок FM-услуг. Однако есть и исклю-
ональным сообществом. Благодаря этому сотрудники    чения. Некоторые владельцы недвижи-
таких компаний всегда максимально профессио-        мости продолжают считать, что своя
нальны в услуге. Собственные службы, как правило,   служба лучше, и, создавая аффилиро-
в первую очередь нацелены на решение конкретных     ванные компании, строят планы по выходу
задач «здесь и сейчас» и не имеют возможностей для  на рынок и оказанию услуг на сторонних
системного профессионального развития.              объектах. В первую очередь это касается
                                                    крупных холдинговых структур, имеющих
Третье – это риски, которые принимает на себя       в своем портфеле большое количество
заказчик. Грубый пример, но ведь никому и в голову  объектов.
не придет создавать собственный медицинский центр
для обслуживания своих сотрудников или для обеспе-  Какую модель оказания услуги выбрать
чения работы учебного заведения, где такой центр    для собственного объекта? На наш взгляд,
необходим. Добавленная стоимость медицинских        ключевой профессиональной компе-
услуг выше, чем FM-услуг, но никто этого не делает  тенцией владельцев объектов недвижи-
из-за необходимости получения разрешительной        мости является максимизация арендного
документации, а также из-за рисков и ответствен-    денежного потока, получаемого с этого
ности, связанных с этой деятельностью. Также        объекта. А оказание FM-услуг на этом
и с обслуживанием объекта. Создавая собственную     объекте стоит передать провайдерам,
службу эксплуатации, компания берет на себя риски,  специализирующимся на оказании этих
связанные не только с сохранностью объекта,         услуг, – они являются профессионалами
но и с ответственностью за безопасное пребывание    в этом.
на объекте своих сотрудников и посетителей.

И, наконец, четвертое – инвестиционная привлека-
тельность объекта недвижимости. С точки зрения
консалтинговой компании, оценивающей объект недви-
жимости, и потенциальных инвесторов (особенно
зарубежных) компания с меньшим количеством
сотрудников и прозрачной структурой затрат более
понятна и привлекательна. Не говоря уже о том, что
факт работы на объекте хорошо зарекомендовавшей

                                                                                              57
   54   55   56   57   58   59   60   61   62   63   64