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Oposiciones Trabajo Social
aportaciones y relaciones que se dan entre los profesionales que los
conforman. A continuación se va a hablar de forma más concreta de cada uno
de ellos y de sus diferencias.
2.2.- EQUIPO MULTIPROFESIONAL E INTERPROFESIONAL
La RAE define interdisciplinario como la actividad que se realiza con la
cooperación de varias disciplinas. Y multidisciplinar como el adjetivo que
abarca o afecta a varias disciplinas. El matiz que los diferencia es el de
cooperación o trabajo en común entre diferentes disciplinas.
El equipo interdisciplinar es un conjunto de profesionales diferentes
con un objetivo común, igualados en el momento de hacer sus aportaciones,
pero diferenciados en el tipo de información y de intervención que pueden
hacer y capacitados para organizar sus actuaciones de acuerdo con las
características y las prioridades del problema. Todos aportan: Ciencia,
conocimientos, competencia, experiencias, técnicas, etc. en el que se da un
enriquecimiento mutuo de ciencias. Se trabaja en un único sentido
compartiendo enfoque y tareas. Hay una interdependencia e interacción entre
los profesionales que lo componen. Se intercambia y comparte la información.
ELEMENTOS DEL EQUIPO INTERDISCIPLINAR
Compuesto por profesionales diferenciados
Con un objetivo común
Igualación: todos los profesionales tienen el mismo valor
Diferenciación: diferencia de los roles y aportaciones de
cada miembro
Jerarquización flexible.
El equipo multidisciplinar se puede definir como un conjunto de
personas, con diferentes formaciones académicas y experiencias
profesionales, que operan en conjunto, durante un tiempo determinado,
abocados a resolver un problema complejo, es decir tienen un objetivo
común. Cada individuo es consciente de su papel y del papel de los demás,
trabajan en conjunto bajo la dirección de un coordinador. yuxtaposición de
disciplinas, trabajan juntos pero no se aportan, cada uno trabaja en su ámbito
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