Page 21 - Ky yeu DHTD VNPT_R3
P. 21

sinh xã hội đạt nhiều kết quả tốt; đã chi hàng trăm tỷ đồng thực hiện có hiệu quả
               các nội dung liên quan đến chương trình an sinh xã hội của Đảng và Nhà nước
               như: Hỗ trợ người nghèo, xóa nhà tạm, làm nhà tình nghĩa, hỗ trợ học sinh nghèo,
               chăm lo các gia đình chính sách, phụng dưỡng Mẹ Việt Nam Anh hùng, ủng hộ
               biên giới, hải đảo, đồng bào bị thiên tai... Tiếp tục triển khai có hiệu quả chương
               trình xóa đói giảm nghèo bền vững theo Nghị quyết 30a của Chính phủ đối với 02
               huyện Mường Tè, Sìn Hồ tỉnh Lai Châu.

                     Hưởng  ứng  phong  trào  “Doanh  nghiệp  Việt  Nam  hội  nhập  và  phát  triển”,
               trong giai đoạn 2015 - 2019, Tập đoàn VNPT đã tổ chức được nhiều phong trào thi
               đua thiết thực, hiệu quả như “Nụ cười VNPT”, “Chất lượng VNPT”, “Sáng tạo
               VNPT”…, với mục tiêu xây dựng doanh nghiệp có năng lực cạnh tranh, phát triển
               bền vững, tăng doanh thu, lợi nhuận, nâng cao năng suất lao động, áp dụng các
               phương pháp quản trị hiện đại và công nghệ thông tin vào hoạt động sản xuất kinh
               doanh, góp phần thực hiện thành công quá trình tái cấu trúc và định hướng phát
               triển Tập đoàn theo Chiến lược VNPT4.0.


                     2.4. Công tác bảo đảm an toàn vệ sinh lao động đã được Lãnh đạo các cấp
               trong toàn Tập đoàn đặc biệt quan tâm. Hàng năm, Tập đoàn VNPT đều tổ chức
               phát động phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, triển
               khai thực hiện nghiêm túc những quy định của cơ quan quản lý Nhà nước về công
               tác bảo hộ lao động, bảo đảm an toàn thông tin. Việc kiểm tra công tác an toàn lao
               động, phòng cháy chữa cháy, an toàn mạng lưới của Tập đoàn tại các đơn vị đã
               được duy trì thường xuyên, qua đó đã có những sự chỉ đạo, hướng dẫn kịp thời.
               Các đơn vị đã có sự chuyển biến tích cực đối với công tác an toàn, chăm lo sức khỏe
               người lao động như: củng cố tổ chức bộ máy, xây dựng các quy định và biện pháp
               bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, khắc phục hậu quả khi xảy
               ra tai nạn, trang bị phương tiện bảo hộ, bồi dưỡng bằng hiện vật, khám sức khỏe
               định kỳ, đo kiểm môi trường lao động và có biện pháp khắc phục các yếu tố vượt
               tiêu chuẩn vệ sinh cho phép, duy trì chế độ huấn luyện, thực hiện nghiêm chỉnh
               Luật Phòng cháy chữa cháy, các quy định của Nhà nước và Quy chế Phòng cháy
               chữa cháy của Tập đoàn. Các hoạt động trong Tuần lễ quốc gia về An toàn vệ sinh
               lao động - Phòng cháy chữa cháy ngày càng được các đơn vị quan tâm và có nhiều
               nội dung hưởng ứng thiết thực. Trong công tác phòng chống lụt bão, các đơn vị đã
               chủ động xây dựng nhiều phương án ứng phó, thực hiện phương châm 4 tại chỗ, tổ
               chức tập huấn đầy đủ, qua đó đã góp phần đảm bảo thông tin liên lạc phục vụ sự
               chỉ đạo, điều hành của các cấp từ Trung ương đến các địa phương khi thiên tai xảy
               ra, khôi phục nhanh sự cố, đảm bảo an toàn về người và hạn chế thiệt hại về tài sản.
               Sự  chỉ  đạo  sát  sao  và  thực  hiện  các  giải  pháp  đồng  bộ  của  phong  trào  thi  đua
               “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” đã góp phần nâng cao chất
               lượng, cảnh quan môi trường làm việc, tăng năng suất lao động và giảm đáng kể số
               vụ tai nạn lao động.

                    2.5. Với mục tiêu nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng,  Lãnh đạo Tập
               đoàn và Công đoàn VNPT đã phát động chương trình “Nụ cười VNPT”, đề ra 08
               cam kết phục vụ khách hàng. Qua phong trào thi đua này, chất lượng phục vụ của
   16   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26