Page 156 - eBook Manajemen Pengantar_Neat
P. 156

yang terlibat di dalam organisasi hanya akan memiliki peluang yang kecil
             untuk dapat mencapai tujuan atau mengetahui bahwa mereka telah berjalan
             pada jalur pencapaian tujuan yang salah.
                  Dengan demikian penyusunan perencanaan yang baik seperti yang
             dilakukan oleh organisasi PT Telkom (Perspektif), akan dapat memberikan
             jaminan bagi dirinya dan pihak-pihak lain bahwa aktivitas yang dilakukan
             akan berjalan dengan efektif, karena perencanaan yang disusun dengan
             baik sekaligus akan dapat dipergunakan sebagai ukuran untuk melakukan
             pengendalian dan evaluasi kinerja yang tengah dan telah dilakukan.
             Perencanaan yang dilakukan oleh PT Telkom adalah perencanaan jangka
             panjang dan perencanaan jangka pendek. Perencanaan jangka panjang
             memuat sasaran dan rencana kerja perusahaan lima tahun mendatang yang
             selanjutnya digunakan dalam penyusunan sasaran dan rencana kerja
             perusahaan tahunan. Sedangkan perencanaan jangka pendek memuat
             sasaran rencana kerja perusahaan tahunan yang selanjutny digunakan untuk
             penyusunan Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP).
                  Arti penting perencanaan dalam manajemen dapat dilihat pada
             Gambar 10.1, yang menunjukkan bagaimana perencanaan memberikan
             dasar  yang  solid  bagi  fungsi-fungsi  manajemen  lainnya,  seperti:
             pengorganisasian (organizing) – yang berfungsi mengalokasikan dan
             mengatur sumber daya yang ada guna mampu meyelesaikan tugas yang
             diberikan, pengarahan (leading) – yang berfungsi memandu dan menjamin
             bahwa upaya yang dilakukan oleh sumberdaya manusia organisasi dalam
             pencapaian  tugas  memiliki  kualitas  yang  tinggi,  dan  pengendalian
             (controlling) – yang berfungsi memantau pencapaian tugas dan mengambil
             tindakan perbaikan yang dianggap perlu.

             Tingkatan Perencanaan Organisasi

                  Di dalam organisasi terdapat dua jenis perencanaan, yaitu perencana-
             an  strategik  dan  perencanaan  operasional.  Perencanaan  strategik
             disusun oleh manajer tingkat atas (direksi) berupa tujuan umum organisasi.
             Sedangkan perencanaan operasional berisi rencana-rencana rinci untuk
             menjabarkan rencana strategik dalam kegiatan operasional setiap hari.
             Sebagai contoh, jika direksi Pertamina menetapkan rencana strategik
             berupa Grand Strategy, maka dapat disusun rencana operasional berupa
             Breakthrough Projects (proyek-proyek terobosan), identifikasi potensi
             penurunan biaya dalam supply chain melalui peningkatan efisiensi distribusi
             BBM, dan kerjasama dengan berbagai perusahaan minyak dan gas dunia
             (Kompas, Sabtu, 19 Desember 2009).




               Perencanaan dan Manajemen Strategik                            145
   151   152   153   154   155   156   157   158   159   160   161