Page 52 - كتاب التشريعات السياحيه
P. 52

‫‪ ‬هذا الدولاب مخصص فقط لحفظ متعلقاتك الشخصية والتي تكون بحاجة إلي وجودها في الفندق‬
                                                          ‫لاستخدامها قبل أو بعد الانتهاء من العمل‪.‬‬

         ‫‪ ‬لا يجوز الاحتفاظ بداخله باي ماكولات أو مشروبات كحولية أو مواد قابلة للتلف أو الاحتراق‪.‬‬
                                                                ‫‪ ‬يجب ان يكون دائما منظما ونظيفا ‪.‬‬

              ‫‪ ‬تحتفظ إدارة الفندق بالحق في اجراء معاينات دورية للدواليب بمعرفة اللجنة المكلفة بذلك‪.‬‬
‫‪ ‬في حالة ما اذا فقد منك مفتاح الدولاب فعليك ابلاغ ذلك فورا لادارة الموارد البشرية التي ستتخذ‬

                                                         ‫الاجراءات اللازمة وتعوضك بمفتاح اخر‪.‬‬

                                                                                                  ‫الـــزي‬
  ‫‪ ‬اذا كنت من مجموعة العاملين المطلوب منهم ارتداء زي خاص اثناء العمل فيجب عليك مراعاة الاتي‪:‬‬

     ‫‪ -‬تقوم إدارة الموارد البشرية بتسليمك خطاب إلي قسم البياضات لصرف الزي الخاص بك ‪.‬‬
  ‫‪ -‬هذا الزي هو مظهرك ومظهر فندقك فاعمل علي الدوام علي ان يكون نظيفا وذو مظهر جيد ‪.‬‬
‫‪ -‬يتم تغيير الزي باخر نظيف عن طريق قسم البياضات (راجع رئيسك لمعرفة نظام ووقت تغيير‬

                                                                                  ‫الزي)‪.‬‬
‫‪ -‬محظور عليك ارتداء هذا الزي خارج الفندق ومخالفة ذلك سوف تعرضك لاحكام لائحة‬

                                                                              ‫الجزاءات ‪.‬‬
                                              ‫‪ -‬هذا الزي ملك للفندق فاحرص علي عدم فقده ‪.‬‬

                                                                                             ‫شارة الاسم‪:‬‬
 ‫‪ ‬تمنح إدارة الموارد البشرية للعاملين في الوظائف التي لها تعامل مباشر مع النزلاء عليها اسم كل منهم‪.‬‬
‫‪ ‬فاذا كنت من هؤلاء العاملين فانه يجب عليك تثبيت تلك الشارة وعلي الدوام علي الناحية اليسري من‬

                                                                             ‫الجزء العلوي للزي ‪.‬‬
   47   48   49   50   51   52   53   54   55   56   57