Page 90 - شركة فابكو
P. 90
dd/mm/yyyy تاريخ التفعيل شركة فجرالبناء
V 2.00 الرقم المرجعي
(شركة فجرالبناء)
90 of 93 رقم الصفحة
دليل السياسات والاجراءات للموارد البشرية
)8الحضور في وق متأخر :لا تتوقم الشركة من حيث المبدأ من أي موظف الوصول متأخراً إل العملأ ومام رلاع
يتم تنفيذ اةجراء التالي في حالة التأخير.
)9لا ين با الوقا المساموح لحضاور الماوظفين علا الماوظفين الاذين يعملاون بنياام المناوباة وأقتا مهلاة
ممنوحة للوصول المتأخر والتي ترد أدناه (مكتب المقر الرئيسي):
أ) وات بدء العمل 00ا08
ب) الحد الأا،ى المسموح به للحضور 30ا08ص
)10سيتم ت بي اةجاراء التاأديبي علا أي موظاف وصال متاأخراً إلا العمال مان قبال الشاركة .والتاأخر عان الوقا
المسموح لأسباب عملية سيعتمد فقط عل موافقة رئيس الق ار .وتحتفظ الشركة باالح فاي اتخاار اةجاراءات
التأديبية والختم من الراتب للموظفين الذين اعتادوا عل الوصول المتأخر.
)11قد يتم ت بي العقوبات التأديبية من قبل الشركة ضد الموظف عن أي سوء تترف من جانب الموظف .ويحتااج
المشرف المباشر إلا حال مثال هاذه المشااكل لمعرفتاه باالموظف .تتادخل الماوارد البشارية فاي حاال لام ياتم حال
المشكلة .الموارد البشرية لديها السل ة لتنفيذ العقوبات ضد موظف.
)12اللباس والميهر الشختي :يحتفظ الموظف دائما بالميهر الجميل فيما يتعلا بالثيااب المناسابة لاتعكس صاورة
جيدة للعمةء واليوار وللشركة الح في فرض زي معين عل منسوبيها.
)13التدخين :يمنم التدخين في أماكن العمل منعا باتا .وتقم عل عاات اةدارة ضامان بيئاة نييفاة وصاحية .كال مان
يخالف هذه القاعدة سيتم التعامل تأديبياً معه .ويسمح التدخين في من قة التدخين إرا توافر في الشركة.
)14استخدام الهاتف والفاكس والكمبيوتر /أجهية الكمبيوتر المحمولة
أ) فسيخد ذ المعدات لأغراض العمل ف ط
ب) يسمح باسيخدا الهافف الشخ،ي في الحالات الطارئة ف ط ،وفي بعض الأواات المخ،،ة للراحسة
ويليز الموفف بالدفع لهذ الاف،الات (داخل المملكة ف ط)
ج) ييف فوفير خدمة خسط أر سي المكالمسات الدوليسة لمغا س مخيسارة وبغساء علسى مواف سة نائس السرئي
اليغايذي للخدمات المشيركة مع فاسير الأعمال
د) يسسيف فسسوفير أجهسسزة الكمبيسسوفر المحمولسسة لمسسديري الإدارات ووحسسدة المشسسرفين .بالغسسسبة للمسسوفاين
الآخرين ،اسيغادا دلى مواف ة نائ الرئي اليغايذي للخدمات المشيركة ويخضع لياسير الأعمال.
)15وقوف السيارات
أ) يعيمسد علسى الأمساكن المخ،،سة المياحسة ،وحسس فعليمسات مسدير المسوارد البشسرية ومواف سة نائس
الرئي اليغايذي للعمليات
)16خدمة الوصول إل اةنترن
أ) يوفر لجميع مشرفين ومدير الأاسا .
ب) بالغسبة للموفاين الآخرين بغاء على مواف ة نائ الرئي اليغايذي للعمليات
)17ب اقة هوية الموظف
أ) ي،در لكل موفف شركة بطااة وية باعيبار ا و ي ة رسمية للموفف.
ب) يج علسى كسل موفسف حمسل بطااسة الهويسة دائمساي ،وابس غ اسسف الشسؤون الإداريسة دذا مسا ف سدت علسى
الاور.
ج) فعيبر بطااة وية الموفف شخ،ية ولا يمكن دعارفها للآخرين ولا يسمح بأية ف ييرات أو فعدي ت
عليها.
د) يج على كل موفف درجا بطااة الهوية دلى الشركة عغد نهاية الخدمة
90
