Page 9 - PERATURAN KEPEGAWAIAN SDMP 2021-2022

6. Apabila bertukar jadwal mengajar/kerja harus sepengetahuan Kepala Sekolah/HRD,
dan KBM.
7. Memakai sepatu kerjadan kaos kaki saat berangkat dan pulang kerja ( tidak
memakai sandal, kecuali di tempat-tempat khusus atau kondisi darurat).
8. Melaksanakan dan mematuhi perintah/instruksi dari atasan atau pimpinan yang
berwenang sesuai aturan.
9. Menjaga kebersihan dan kerapian ruang kelas dan lingkungan sekolah.
10. Menggunakan dan atau memelihara alat-alat kerja sesuai aturan.
11. Menciptakan dan memelihara suasana kerja yang Islami.
12. Berperilaku dan berpenampilan Islami sesuai dengan faham Muhammadiyah.
13. Mengembangkan perilaku 7S (senyum, salam, sapa, sopan, santun, sabar, dan
syukur).
14. Tidak melakukan kegiatan tidak pantas sebagai pegawai lembaga pendidikan.
15. Tidak melakukan usaha pribadi pada saat jam kerja.
16. Tidak merokok di lingkungan SD Muhammadiyah Prambanan

B. KEWAJIBAN PEGAWAI
Setiap pegawai berkewajiban untuk:
1. Menjadi anggota Persyarikatan Muhammadiyah yang dibuktikan dengan Kartu
Keanggotaan Muhammadiyah (NBM).
2. Mentaati praturan/kebijakan sekolah maupun persyarikatan dan peraturan
perundangan yang berlaku di Indonesia.
3. Menandatangani perjanjian kontrak kerja.
4. Melaksanakan tugas dan kewajiban dengan kesungguhan hati, disiplin, tekun, jujur,
amanah, cermat, bersemangat, dan penuh tanggung jawab.
5. Melaporkan kepada kepala sekolah apabila mengetahui ada hal yang dapat
membahayakan dan merugikan sekolah.
6. Menaati ketentuan jam kerja yang berlaku.
7. Mengikuti semua kegiatan sekolah yang telah diagendakan sekolah dengan sebaik-
baiknya.
8. Memberikan pelayanan prima kepada pelanggan dan rekanan sekolah menurut
bidang tugasnya masing-masing.
9. Melaksanakan dan mematuhi Kode Etik Guru Indonesia.
10. Menjadi tauladan bagi siswa dalam sikap dan perbuatan yang baik.
11. Memegang rahasia sesuatu yang sifatnya atau menurut perintah harus
dirahasiakan.
12. Bersikap dan berindak sesuai aqidah, syari’ah, dan akhlak Islami serta ideologi
Muhammadiyah.
13. Berperan aktif di masyarakat dan atau persyarikatan Muhammadiyah.
14. Mendukung dan peran aktif dalam mengembangkan SD Muhammadiyah
Prambanan
15. Menggalang dan memelihara kekeluargaan sesama pegawai dalam rangka
menciptakan kerjasama antar unit kerja dan suasana saling membantu serta
mendahulukan kepentingan sekolah atau bersama di atas kepentingan pribadi dan
atau golongan.
16. Saling menghormati dengan sesama pegawai, atasan, dan Pimpinan Persyarikatan
Muhammadiyah.

SD MUHAMMADIYAH PRAMBANAN 9