Page 17 - E-BOOK (EL TUTOR VIRTUAL)
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alumno el desempeño que ha tenido en la etapa formativa que está cursando, así como el desarrollo personal
               del mismo.

               Si se logra conjuntar la retroalimentación con la evaluación podría modificarse en una reflexión.

               La retroalimentación debe de cubrir como lo mínimo lo siguiente:



               1.  Entregue  retroalimentación  educativa:  proporcione  a  los  estudiantes  una  explicación  de  lo  que  están
               haciendo  correctamente  y  de  forma  incorrecta.  El  feedback  debe  basarse  principalmente  en  lo  que  los
               estudiantes están haciendo bien.

               2.  La  retroalimentación  debe  darse  en  el  momento  oportuno:  cuando  la  retroalimentación  se  da
               inmediatamente después de mostrar un aprendizaje, el estudiante responde de manera positiva y recuerda
               la experiencia de lo que se está aprendiendo de una manera segura.
               3. Sea sensible a las necesidades individuales del estudiante: es vital que tenga en cuenta a cada estudiante
               individualmente al dar retroalimentación.

               4. La retroalimentación debe hacer referencia a una habilidad o conocimiento específico: esto es cuando las
               rúbricas se conviertan en una herramienta útil. Una rúbrica es un instrumento que sirve para comunicar las
               expectativas de una evaluación. Rúbricas eficaces proporcionan a los estudiantes información muy específica
               acerca de su desempeño, comparado con un rango establecido de normas. Para los estudiantes más jóvenes,
               ponga de relieve los elementos de la rúbrica que el estudiante está cumpliendo.

               5. Comentarios y sugerencias para mantener a los estudiantes "en línea" con su logro: una lista de cotejo
               con lo esperado por Ud. en el aula les permite a los estudiantes saber a qué atenerse.

               6. Mantenga conversaciones uno-a- uno (o en pequeños grupos): mantener una reunión corta (5 a 10 min.)
               uno-a -uno o con dos o  tres estudiantes a la vez es uno de los medios más eficaces  para proporcionar
               retroalimentación. Los estudiantes cuentan con la atención y la oportunidad de hacer preguntas. Si esta
               conversación es optimista, animará a los estudiantes a esperar con ansias la próxima reunión.
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