Page 101 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 4 NOVEMBER 2020
P. 101
"Kartu Prakerja pada hakikatnya disiapkan untuk mengurangi gap antara kompetensi SDM dan
kebutuhan dunia kerja," kata Rudy Salahuddin yang juga menjabat sebagai Ketua Tim Pelaksana
Program Kartu Prakerja.
Sebagai informasi, Program Kartu Prakerja adalah bantuan biaya pelatihan untuk
mengembangkan kompetensi, produktivitas, daya saing dan kewirausa-haan angkatan kerja
Indonesia. Kartu Prakerja tidak menggunakan kartu fisik, tetapi 16 angka unik seperti dalam
kartu kredit, yang saldonya bisa dipakai untuk membayar pelatihan. Sasaran penerima Kartu
Prakerja adalah WNI berusia 18 tahun ke atas dan tidak sedang sekolah/ kuliah.
Untuk merespons dampak pandemi Covid-19. Kartu Prakerja bersifat semi-bansos. Setiap
penerima Kartu Prakerja mendapatkan bantuan biaya pelatihan sebesar Rp 1 juta, insentif
pascapelatihan sebesar Rp 2,4 juta.
Insentif tersebut dibayarkan secara bertahap dalam waktu 4 bulan dengan besaran Rp 600.000
setiap bulannya, serta insentif pascasurvei maksimal sebesar Rp 150.000 untuk tiga survei
evaluasi. [HER/E-8J
caption:
Direktur Eksekutif Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja Denni Puspa Purbasari dalam seminar
Peran Program Kartu Prakerja dalam Pembangunan SDM di Masa Pandemi, Selasa (3/11).
100
