Page 585 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 27 APRIL 2021
P. 585

Judul               Aturan Pemberian THR Karyawan, Pekerja Kontrak dan Outsourcing
                                    Tetap Berhak Dapat, Besarannya?
                Nama Media          manado.tribunnews.com
                Newstrend           Aturan THR 2021
                Halaman/URL         https://manado.tribunnews.com/2021/04/26/aturan-pemberian-thr-
                                    karyawan-pekerja-kontrak-dan-outsourcing-tetap-berhak-dapat-
                                    besarannya
                Jurnalis            Aldi Ponge
                Tanggal             2021-04-26 11:42:00

                Ukuran              0
                Warna               Warna
                AD Value            Rp 17.500.000
                News Value          Rp 52.500.000
                Kategori            Kementerian Ketenagakerjaan
                Layanan             Korporasi
                Sentimen            Positif



              Narasumber

              positive  -  Indah  Anggoro  Putri  (Dirjen  Pembinaan  Hubungan  Industrial  dan  Jaminan  Sosial
              Tenaga Kerja (PHI dan Jamsos ) Kemnaker) THR Keagamaan wajib diberikan dalam bentuk uang
              rupiah dan paling lambat 7 hari sebelum hari raya keagamaan

              neutral  -  Indah  Anggoro  Putri  (Dirjen  Pembinaan  Hubungan  Industrial  dan  Jaminan  Sosial
              Tenaga Kerja (PHI dan Jamsos ) Kemnaker) THR wajib dibayar penuh dan tepat waktu
              positive  -  Indah  Anggoro  Putri  (Dirjen  Pembinaan  Hubungan  Industrial  dan  Jaminan  Sosial
              Tenaga Kerja (PHI dan Jamsos ) Kemnaker) Para pekerja outsourcing maupun pekerja kontrak,
              asalkan telah bekerja selama 1 bulan atau lebih dan masih memiliki hubungan kerja pada saat
              hari keagamaan berlangsung, maka berhak mendapatkan THR juga

              neutral  -  Indah  Anggoro  Putri  (Dirjen  Pembinaan  Hubungan  Industrial  dan  Jaminan  Sosial
              Tenaga Kerja (PHI dan Jamsos ) Kemnaker) Dari perhitungan upah tersebut, tidak menutup
              kemungkinan perusahaan juga dapat memberikan THR yang nilainya lebih besar dari peraturan
              perundang-undangan, di mana hal tersebut terlebih dahulu ditetapkan dalam perjanjian kerja,
              peraturan perusahaan atau perjanjian kerja bersama atau kebiasaan yang selama ini memang
              telah dilakukan oleh perusahaan

              positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Setiap ada laporan yang masuk ke posko
              melalui  PTSA,  call  center  maupun  secara  online  pasti  segera  kita  tindaklanjuti.  Kita  juga
              berkoordinasi dengan dinas-dinas tenaga kerja untuk mempercepat penanganan laporan THR

              neutral  -  Ida  Fauziyah  (Menteri  Ketenagakerjaan)  Yang  pasti,  setiap  laporan  yang  masuk
              langsung kami tindaklanjuti








                                                           584
   580   581   582   583   584   585   586   587   588   589   590