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Entre los desafíos que deben plantearse los directivos de este siglo está el de
implementar las tecnologías de la información aplicadas al proceso enseñanza-
aprendizaje.
En la actualidad, las autoridades del ministerio de educación y desde el mismo
Estado se hacen grandes esfuerzos para que se convierta en realidad el anhelo de
integrar estas herramientas al salón de clase.
Para hacer un buen trabajo los directores deberán ser hábiles y capaces de crear
fuertes equipos de trabajo, muy comprometidos con el proyecto de la escuela.
Capacidades claves para el director liderar la innovación del centro
Capacidad para analizar la realidad del centro. Detectar las fortalezas y
debilidades del centro escolar resulta clave a la hora de innovar.
Previsión y mirada hacia el futuro. Además de contar con información
precisa y completa sobre el centro escolar, sus características y sus
integrantes, es importante que seas capaz de ver más allá y prever
problemas y oportunidades.
Liderazgo democrático. Un buen líder toma decisiones, inspira a los
componentes del equipo, fija metas comunes y cuenta con el respeto y el
apoyo del grupo.
Destrezas comunicativas. Para liderar el cambio y llevar a buen término el
trabajo en equipo no es suficiente tener buenas ideas y contar con una
planificación adecuada.
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