Page 8 - คู่มือหลักสูตรมาตรฐานอาชีพ สาขาวิชาชีพเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสารและดิจิทัลคอนเทนต์สาขาฮาร์ดแวร์ (Hardware)
P. 8
การพัฒนาองค์ความรู้และอบรมพัฒนาบุคลากรทางด้านดิจิทัลและหุ่นยนต์
มาตรฐานอาชีพ สาขาวิชาชีพเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสารและดิจิทัลคอนเทนต์
สาขาฮาร์ดแวร์ (Hardware)
- ก่อนการฝึกอบรม เช่น ประเมินความจ าเป็น ความเหมาะสม ความเป็นไปได้ งบประมาณ
หลักสูตร กลุ่มเป้าหมาย
- ระหว่างการฝึกอบรม เช่น กระบวนการฝึกอบรม เทคนิค วิธีการน าเสนอ เนื้อหา โดยใช้วิธี
ประเมินปฏิกิริยา ความพึงพอใจ และการเรียนรู้
- หลังการฝึกอบรม สามารถเปลี่ยนแปลงได้ตามวัตถุประสงค์ เช่น พฤติกรรมเปลี่ยนแปลง
ผลลัพธ์ของงานดีขึ้น
ที่มา: bloggang.com, 2557, [ออนไลน์].
เทคนิคการฝึกอบรม (bloggang.com, 2557, [ออนไลน์])
- การบรรยาย เป็นวิธีถ่ายทอดความรู้ โดยบอกเล่าเหตุการณ์ ชี้แจง ขยายความ อธิบาย
เ นื้ อ ห า
ให้ความรู้ ข้อมูล ข้อเท็จจริง ประสบการณ์ หรือเรื่องราวต่าง ๆ ที่ผู้อบรมจะได้เนื้อหาสาระมากและ
ครบถ้วนตามความต้องการของวิทยากร ลักษณะของการบรรยาย
- วิทยากรน าเสนอความรู้ เนื้อหาสาระ ประสบการณ์ตามหัวข้อที่ได้รับมอบหมายโดยใช้สื่อ
เช่น รูปภาพ แผ่นใส สไลด์ วีดิโอ
- การประชุม เป็นการบรรยายเชิงวิชาการ มีวิทยากรผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้าน 2-6 คน แต่ละคน
จะบรรยายเฉพาะหัวข้อที่ตนเองเชี่ยวชาญเป็นพิเศษ
- มีพิธีกรเป็นผู้ด าเนินรายการ เชื่อมโยงระหว่างผู้เข้าอบรม สรุปประเด็นส าคัญของ
วิทยากรแต่ละคน พิธีกรจะรวบรวมค าถามและถามแทนผู้เข้าอบรม
- การประชุมเชิงปฏิบัติการ เป็นการประชุมของผู้ปฏิบัติงานที่มีความรู้ความสามารถในเรื่อง
เดียวกัน หรือมีต าแหน่งเดียวกัน ประสบปัญหาเหมือนกัน ต้องการที่จะแลกเปลี่ยนความคิดเห็น ถ่ายทอด
ความรู้ และค้นหาแนวทางแก้ไขปัญหาร่วมกัน
รายงานการพัฒนาองค์ความรู้และอบรมพัฒนาบุคลากรทางด้านดิจิทัลและหุ่นยนต์ หน้า 6
