Page 217 - ספר מבחנים לשכת רואי חשבון 2022
P. 217
בחינה | 09/2020שאלות
זמי ,רווק בן ,23בן יחיד לאביו האלמן (בן ה ,)46-גר עם אביו בביתו בירושלים .ב 1/2022-נעדר .37
מעבודתו 6ימים בשל מחלת אביו ,אותם זקף על חשבון תקופת המחלה הצבורה שלו (באותם 6
ימים היה האב תלוי לחלוטין בעזרת הזולת לביצוע פעולות יום יום) .ב 11/2022-החליט האב לתרום
כליה ,לצורך השתלה בגופו של שכן חולה ,אב ל 7-ילדים ,שנזקק להשתלת הכליה לשם הצלת חייו
(וזאת ִמ ְמ ִני ִעים ַא ְל ְטרּו ִאי ְס ִט ִיים ,ללא קבלת כל תמורה) .ההשתלה בוצעה בהצלחה רבה באותו
החודש ( .)11/2022האב והשכן ֶׁה ְח ִלימּו לחלוטין ושבו מהר ,בשעה טובה ,לפעילות מלאה .בחודש
שבו בוצעה ההשתלה ,זמי נעדר מעבודתו 8ימים לשם טיפול וליווי של אביו (שהוא תורם כהגדרתו
בחוק השתלת איברים).
אם לא נותרו לזמי ימי חופשה לניצול ,ותקופת המחלה הצבורה שלו עומדת על 23ימים ,כמה
ימים של היעדרות (בהתאם לכללים שקבע שר העבודה והרווחה) הוא זכאי ִּל ְּזקֹוף על חשבון
תקופת המחלה הצבורה שלו ,בשל היעדרותו זו ,בחודש ?11/2022
א .עד 8ימים.
ב .עד 7ימים.
ג .עד 0ימים.
ד .עד 6ימים.
זמי עבד אצל מעסיקו ובמקום עבודתו 8חודשים ְרצּו ִפים (מ )1/6/2021-ויצא (ב,)1/2/2022- .38
ְב ַּה ְסּ ָּכ ַּמת המעסיק ,לחופשה ללא תשלום בת 5חודשים רצופים (עד ,30/6/2022טיול בחו"ל).
אחרי החל"ת עבד עוד 4חודשים רצופים (מ ,)1/7/2022-עד ֶׁש ַּתמּו יחסי העבודה בין הצדדים
(בתום ְּ ,)10/2022כ ֶׁשפּו ַּטר.
האם זמי זכאי לפיצויי פיטורים ממעסיקו וכיצד משפיעה תקופת החל"ת על זכותו זו ועל קביעת
סכום הפיצויים שישולם לו? (בחר/י את המשפט הנכון ביותר מבין המשפטים הבאים)
זמי זכאי לפיצויי פיטורים ,אך סכום פיצויי הפיטורים יקבע לפי התקופה בה עבד בפועל, א.
ולא תובא במנין התקופה שבה שהה בחל"ת. ב.
ג.
זמי זכאי לפיצויי פיטורים ,אך מתוך התקופה שבה שהה בחל"ת ,יובאו בחשבון ,לעניין ד.
קביעת סכום הפיצויים ,חודשיים קלנדריים ראשונים בלבד.
זמי לא זכאי לפיצויי פיטורים ,מאחר שלא עבד שנה אחת ברציפות אצל מעסיק אחד או
במקום עבודה אחד.
זמי זכאי לפיצויי פיטורים ,אך לענין קביעת סכום הפיצויים לא תובא במנין תקופת החל"ת
העודפת על 14יום.
211
