Page 269 - ספר מבחנים לשכת רואי חשבון 2022

‫בחינה ‪ | 11/2020‬פתרונות‬

‫תשובה ד‪.‬‬ ‫‪.40‬‬
‫סעיף ‪ )1(158‬לחוק הביטוח הלאומי‪ ,‬המופיע בפרק ביטוח אבטלה‪ ,‬קובע‪:‬‬
‫" "מבוטח" ‪" -‬תושב ישראל או תושב ארעי שמלאו לו ‪ 18‬שנים וטרם הגיע לגיל הקבוע לגביו‪,‬‬
‫בהתאם לחודש לידתו‪ ,‬בחלק ב' בלוח א'‪ ,1‬והוא עובד הזכאי לשכר שמעבידו חייב בתשלום דמי‬

‫ביטוח בעדו; "‬

‫לאמל לא מלאו ‪ 18‬שנים‪ .‬כלומר‪ ,‬היא כלל לא מבוטחת בפרק ביטוח אבטלה‪ .‬לפיכך‪ ,‬היא לא זכאית‬
‫לדמי אבטלה‪ ,‬בכל מקרה‪.‬‬

‫תשובה ב‪.‬‬ ‫‪.41‬‬
‫אמל בת ‪ ,71‬מחזיקה מעל ‪ 10%‬מהון המניות בחרת המעטים בה היא עובדת ועל כן נחשבת‬
‫כבעלת שליטה‪ ,‬היא מקבל קצבת אזרח ותיק‪ .‬שייכת להגדרה "נשים וגברים המקבלים קצבת אזרח‬

‫ותיק מהמוסד" (בעלי שליטה)‪.‬‬
‫נשאלנו על חלק העובד ‪ +‬המעסיק ולכן נוכל להשתמש באחוזים של שניהם‪.‬‬

‫נבחר את הנמוך בין תקרה | שכר ‪34,952 | 45,075 -‬‬

‫‪6,331 x 0.47% = 29.76‬‬ ‫מופחת‬
‫‪) 34,952 – 6,331 ) x 2.06% = 589.59‬‬ ‫מלא‬

‫‪619‬‬ ‫סה"כ (סכום מעוגל)‬

‫תשובה ב‪.‬‬ ‫‪.42‬‬
‫עזיז הוא פנסיונר בפרישה מוקדמת (יש אחוזים מיוחדים לפנסיונרים בפרישה מוקדמת)‪ ,‬בנוסף‪,‬‬
‫הוא עובד כשכיר ב‪ 2-‬מקומות עבודה‪ .‬נתון לנו שהוא עשה תאום דמי ביטוח‪ .‬נשאלנו מה סך‬
‫הסכומים שיועברו ע"י המעסיק המשני (ב‪.‬ב‪ .‬בע"מ) בלבד‪ .‬כאשר ישנו עובד שמקבל פנסיה‬
‫מוקדמת וגם עובד במקביל‪ ,‬משלם הפנסיה המוקדמת ייחשב למעסיק המשני האחרון‪ ,‬לכן‬
‫בשאלה שלפנינו נתייחס למשלם הפנסיה המוקדמת כאל מעסיק משני אחרון‪ .‬אנו נשאלים על‬
‫המעסיק המשני הראשון (ב‪.‬ב‪ .‬בע"מ)‪ ,‬נבצע חישוב רגיל (מופחת ומלא) בחלק המעסיק אצל‬
‫המעסיק המשני‪ .‬בחלק העובד אצל המעסיק המשני (ב‪.‬ב‪ .‬בע"מ) נבצע חישוב בהתחשב‬
‫בהכנסות אצל המעסיק העיקרי‪ .‬האחוזים שלפיהם נעבוד יהיו בהתאם לטור ‪ ,1‬היות ולא מדובר‬

‫על המעסיק המשלם את הפנסיה המוקדמת‪.‬‬

‫מעסיק‬ ‫עובד‬ ‫עיקרי‬
‫לא רלוונטי‬ ‫לא רלוונטי‬ ‫משני א‬

‫מופחת‪3,387 X 3.55% = 120.24 :‬‬ ‫מופחת‪)6,331 - 4,194) X 3.5% = 74.8 :‬‬ ‫משני ב‬
‫מלא‪)7,581 - 6,331) X 12% = 150 :‬‬
‫לא רלוונטי‬
‫לא רלוונטי‬

‫‪120.24‬‬ ‫סה"כ ‪224.8‬‬

‫סה"כ ‪120.24 + 224.8 = 345.04‬‬

‫תשובה ד‪.‬‬ ‫‪.43‬‬
‫סעיף ‪ 183‬לחוק הביטוח הלאומי קובע‪:‬‬
‫"שיעור הגמלה לעובד‪ :‬הגמלה שתשולם לפי פרק זה לעובד תהיה סכום חוב שכר העבודה ופיצויי‬
‫הפיטורים שמעבידו חייב לו‪ ,‬עד סכום שלא יעלה על הסכום הבסיסי כפול ‪ 13‬לגבי כל עובד‪"...‬‬

‫לאמל אושר חוב בגין שכר עבודה בעד השנה שקדמה לפיטוריה‪ ,‬בסכום של ‪ ,₪ 109,716‬בנוסף‬
‫אושר לה חוב פיצויי פיטורים בסך ‪.₪ 9,112‬‬

‫אנו נצרף את שני הסכומים ונגיע לסכום של ‪ ,₪ 118,828‬סכום זה גבוה מהתקרה של ‪ x 13‬סכום‬
‫בסיסי ‪ 3‬ולכן ישולם ע"י המוסד לביטוח לאומי סכום התקרה בלבד‪.‬‬
‫הגמלה לעובד שישלם המוסד לביטוח לאומי‪:‬‬

‫‪] 9,015 X 13 = 117,195 | 118,828 [ = 117,195‬‬

‫‪263‬‬