Page 183 - ملف الإنجاز مقرر إعداد المعلم

‫‪ :3-4‬إعداد المؤسسية سياسة طويلة المدى لترقية وتطوير الأكاديميون الصغار الجدد‪.‬‬
‫‪ :4-4‬توفير المؤسسة لطاقمها الأكاديمي استشارات ودورات تطوير مهني‪.‬‬

‫‪ -5‬الطاقم الإداري والتقني‪:‬‬

‫‪ :1-5‬تنظيم إجراءات وآليات اختيار وتطوير الطاقم الإداري والتقني‪.‬‬
‫‪ : ۲ -5‬إتاحة المؤسسة التعليم المستمر للطاقم الإداري والتقني‪.‬‬

‫‪ -6‬الطلاب‪:‬‬

‫‪ : 1-6‬إعلان شروط القبول لمدى واسع من برامج المؤسسة‪.‬‬
‫‪ : 2- 6‬ضمان مساواة النوع والتأكيد عليها‪.‬‬

‫‪ :3- 6‬ملاحظة ومتابعة المؤسسة تطورات إنجاز الطلاب ومدة الدراسة‪.‬‬
‫‪ :4- 6‬ملائمة نسبة طاقم العمل إلى الطلاب‪ ،‬لضمان تحقيق الأهداف التعليمية للمؤسسة‬

‫ووحداتها التنظيمية‪.‬‬
‫‪ :5- 6‬إتاحة المؤسسة للطلاب الحاليين خدمات الإرشاد والتوجيه‪ ،‬وتنفيذ المؤسسة الأليات‬

‫تسمح بتقييم تطور الطلاب عبر البرامج‪.‬‬

‫‪ -۷‬البنية التحتية‪:‬‬

‫‪ : ۱-۷‬تتوافر بالمؤسسة بنية تحتية ملائمة لتحقيق أهدافها على المدى البعيد‪.‬‬

‫‪ -۸‬التعاون‪:‬‬

‫‪ : ۱-۸‬إقامة المؤسسة علاقات ناجحة على المستوى القومي والدولي‪ ،‬وتطور علاقات تعاون‬
‫مع المؤسسات الأكاديمية‪ ،‬والأوساط المهنية‪ ،‬وأصحاب المصالح بالمجتمع‪.‬‬

‫‪182‬‬