Page 116 - Advande_Management_Ebook
P. 116

114                                        เอกสารประกอบการสอน : การจัดการขั้นสูง



                  การจัดการความรู้เพื่อการบริการจัดการ ส�านักงานคณะพยาบาลศาสตร์
           คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่. (2556: ไม่ปรากฏเลขหน้า). ความพิเศษ

           ของ Lean ท�าไม Lean จึงเป็นที่นิยมแพร่หลายในองค์กรต่างๆ
                    1. Lean is proven หลักการและเทคนิคของ Lean ได้รับการน�าไปใช้
           และประสบความส�าเร็จในองค์กรทุกภาคส่วน ทุกประเภท ทุกขนาด นับเป็นพัน ๆ

           แห่ง
                    2. Lean makes sense ในยุคสมัยแห่งความซับซ้อน Lean ใช้ความเรียบ

           ง่ายในการตอบสนองต่อความท้าทายต่างๆทุกประเภท ทุกสถานการณ์
                    3. Lean is accessible ทุกคนสามารถเข้าถึงได้ หากมีความมุ่งมั่น ไม่
           ยาก ไม่แยกส่วน ไม่แพง

                    4. Lean is inclusive แนวคิด Lean เปิดรับการใช้เครื่องมือและเทคนิค
           การแก้ปัญหาต่างๆ โดยไม่จ�ากัด เป็นสิ่งที่เสริมกันกับ TQM, Six Sigma, BPM

           ซึ่งสามารถน�ามาใช้ร่วมกันได้
                    5. Lean is for everyone ทุกคนสามารถเรียนรู้และน�าไปใช้ได้ไม่ยาก

           ระบบข้อเสนอแนะ (Suggestion System)

                  ระบบข้อเสนอแนะเป็นเทคนิคการบริหารที่มุ่งส่งเสริมพนักงานทุกระดับ โดย

           เฉพาะในระดับปฏิบัติการได้เข้ามามีส่วนร่วมในการบริหารองค์กร กล่าวคือให้
           พนักงานเป็นผู้ค้นหาปัญหาต่าง ๆ ในการท�างานพร้อมกันเขียนข้อเสนอแนะถึงวิธีการ

           ปรับปรุงแก้ไข เพื่อเสนอให้ฝ่ายที่รับผิดชอบรับไปด�าเนินการ โดยข้อเสนอแนะจะต้อง
           เป็นความคิดที่เป็นประโยชน์ต่อการปรับปรุงคุณภาพขององค์กรทั้งในส่วนย่อยและ
           ต่อส่วนรวม ระบบข้อเสนอแนะของพนักงานเป็นกลไกที่เป็นทางการซึ่งส่งเสริมให้

           พนักงานมีส่วนร่วมในการสร้างสรรค์ผลงานที่ดีขึ้นเพื่อปรับปรุงองค์กรที่พวกเขา
           ท�างาน เป้าหมายโดยรวมคือการรวบรวมวิเคราะห์และใช้แนวคิดเพื่อสร้างผลลัพธ์ที่

           มีผลดีต่อธุรกิจและ / หรือส่งมอบคุณค่าใหม่ให้กับลูกค้า ระบบข้อเสนอแนะของ
           พนักงานที่มีประสิทธิภาพ จะช่วยปรับปรุงการท�างานและสภาพแวดล้อมในการ
           ท�างานสร้างความเป็นเจ้าของและความไว้วางใจสร้างการท�างานเป็นทีม เพิ่มผลก�าไร

           และช่วยเพิ่มการสื่อสารระหว่างพนักงานและระบบการจัดการที่สร้างกระแสความคิด
           ที่มีคุณภาพอย่างยั่งยืนเป็นไปไม่ได้
   111   112   113   114   115   116   117   118   119   120   121