Page 245 - 16222
P. 245
טטיםותממ תויסוד |245
למנות את בני גאון למנכ"ל התאגיד .גאון היה מנהל מוכשר שצמח
בתוך חברת העובדים ההסתדרותית .הוא החל את דרכו בתור טכנאי
מזגנים ב"אלקטרה" והתקדם לתפקיד מנכ"ל "תדיראן" .אף על פי
שבילה את רוב חייו המקצועיים בחברת העובדים ,היה ברור לגאון
שלא ניתן להמשיך באותה הדרך ,ונדרשת תוכנית פיטורים של אלפי
עובדים ומכירת רבים מהמפעלים לגורמים פרטיים" .הקונצרן טס
כמו מטוס בלילה ללא מצפן ודלק" ,אמר 41.זאת היתה המשמעות
האמיתית של "שבירת הקונספציה" :לא השתלטות זרה של יועצים
חיצוניים ,אלא הבנה של אנשים דוגמת בני גאון שהמערכת שבה הם
גדלו איננה בת קיימא.
עיתוני התקופה מלאים חילופי השמצות בין בני גאון ומתנגדיו.
כתנאי לקבלת תפקיד מנכ"ל התאגיד התעקש גאון על שינוי ההנהלה
הבכירה של "כור" 42.הוא הגדיר את מבנה ההנהלה כ"אוסף של
נחלות" ,טען שחברת העובדים "מעייפת בחוסר היעילות שלה",
והגדיר את הסגנון השולט בחברה כ"יכולת להחליט שלא להחליט".
בני גאון רצה שינוי אמיתי" .גורלה של תוכנית ההבראה של 'כור' לא
יהיה כגורלה של תוכנית ההבראה של 'סולל בונה' ,אשר מתמצית
בחיפוש קדחתני אחרי מקורות למימון השכר לעובדים" ,אמר.
במסגרת תוכנית ההבראה פוטרו כ־ 30אחוז מעובדי החברה,
ומפעלים רבים נסגרו או נמכרו .התוכנית כללה כמובן גם הזרמת
כספים מהאוצר ומחיקת חובות לבנקים — הטבות שפירמות פרטיות
כושלות או יזמים חברתיים קטנים כגון מקימי מסעדת "בר קיימא"
יכולים רק לחלום עליהן .אלה חלק מהיתרונות של להיות קרוב
לצלחת .בשנת 1991הונפקה "כור" בבורסה לניירות ערך בתל אביב,
ובשנים הבאות היא התפרקה לשלל רסיסים שנמכרו למשקיעים
פרטיים רבים .כיום שרדו רק אותם רסיסים שהיתה הצדקה כלכלית
של ממש לקיומם ,כגון חברת "אדמה" ,שנקראה עד " 2014מכתשים
אגן" ונמצאת נכון לשעת כתיבת דברים אלה בשליטת תאגיד סיני.
גם קואופרטיבים ומיזמים הסתדרותיים אחרים קרסו באותה
התקופה" .סולל בונה" ,אותה החברה שהזכרנו קודם את הקשיים
שידעה עוד לפני קום המדינה כתוצאה מחוסר יעילות ושחיתות,
