Page 98 - BAHAN AJAR MSDM ORGANISASI PUBLIK BY JANDRY P. Z RATU KADJA, SE.,M.Si
P. 98
Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi Publik | 93
4. Pemberian kompensasi berdasarkan peraturan yang berlaku
Memberi kompensasi berdasarkan peraturan yang berlaku
merupakan kewajiban organisasi untuk membayarnya kepada para
pegawai. Pembayaran kompensasi yang demikian berupa pemberian
bagi pegawai yang menderita cacat akibat kecelakaan ditempat kerja,
pemberian pesangon bagi pegawai yang diputuskan hubungan kerjanya
(PHK), pembayaran Asuransi Tenaga Kerja (Astek), pembayaran
asuransi kesehatan, dan sebagainya.
