Page 142 - 曾仕強教授-人性管理
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我有時候覺得不少老闆做得並不好,自己累得


                   要命,部屬卻閑得要命。







                   其實,每一個人都會替自己打算,因為他有無


                   限的潛力-根本不用誰來操心。






                   但是,現在的制度不能讓人把潛力發揮出來。



                   因為現在所謂的制度,就是把人限制在那裡。





                   西方人的工作說明書,往往把能幹的人限制



                   住,讓其沒有發揮的餘地。






                   中國人則是能者多勞,能幹你就多幹,公司不


                   會虧待你;不能幹你就少幹,但是老闆心裡有



                   數,到時候吃虧是你自己的事。






                   我是學了很完整的西方管理方法的,但是我瞭


                   解中國人,我知道簡單地把那套方法拿過來,



                   形式上很好看,但實際上並不管用。
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