Page 14 - MANUAL SG-SST- HIDROMED 2020

PRINCIPIOS

En HIDROMED S.A., los principios que construyen el universo de nuestro proceder son:

TODA PERSONA TIENE DERECHO A SER TRATADA CON DIGNIDAD: Este principio fundamental de toda relación
nos recuerda que ante todo la persona con la que nos relacionamos en nuestro diario vivir, bien sea nuestro jefe,
1 compañero o subalterno, es un SER HUMANO que merece ser respetado y reconocido. Aunque en diversas ocasiones

se presenten situaciones que nos lleven al límite poniendo a prueba lo que somos como seres humanos, debemos
saber auto controlarnos y crear la empatía necesaria para reaccionar de la mejor manera posible. Es de aquí de donde
se derivan los valores del RESPETO, BUEN TRATO, HONESTIDAD, TOLERANCIA y COMPAÑERISMO.

TODA PERSONA TIENE DERECHO A SU PLENO DESARROLLO: Cuando una persona emprende su proyecto de vida,
espera que cada una de sus acciones a nivel personal y laboral dejen una huella imborrable que transmita un mensaje
2 que trascienda tanto en la historia de la empresa como en las personas que hacen parte de la misma. Es así como este
interés se convierte en la búsqueda permanente de alcanzar grandes metas personales y laborales, metas que de una
u otra manera van de la mano con los metas de la empresa. De aquí, nace el COMPROMISO de la empresa hacia sus
trabajadores al involucrar y apoyar el proyecto de vida de todos y cada uno de los integrantes del grupo. Y la JUSTICIA,

en donde según lo acordado, a cada uno de los trabajadores se le da lo que le corresponde como ser humano y
miembro de la empresa.

EL BIEN COMÚN ES SUPERIOR AL BIEN INDIVIDUAL: El Objetivo de todas las personas que laboran en la empresa,
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debe ser contribuir con su trabajo, acciones y proceder, al crecimiento y fortalecimiento de la misma. Por eso el
COMPROMISO y la IDENTIDAD CON LA EMPRESA desde el punto de vista de los trabajadores, son valores
fundamentales para alcanzar este objetivo.

LA FAMILIA ES EL ÁMBITO INDISPENSABLE PARA EL CRECIMIENTO DE LAS PERSONAS. De allí se deriva la
4 RESPONSABILIDAD. Familias bien conformadas, padres y madres responsables con sus hijos e hijas contribuyen a una
mejor sociedad fundamentada en seres íntegros y honrados.

LA NATURALEZA ES EL MEDIO ESENCIAL PARA LA VIDA. Por ello nuestra bandera debe ser la PROTECCIÓN y

5 RACIONABILIDAD en el uso de los recursos naturales y materiales que diariamente nos ofrece la empresa.

VIRTUDES

Las VIRTUDES se reflejarán en el diario vivir, gracias a la manera de actuar de las personas según sus valores. Esto significa, que

personas RESPETUOSAS, TOLERANTES, HONESTAS, COMPROMETIDAS y RESPONSABLES con sigo mismos, su familia, su trabajo

y la naturaleza, se caracterizan por ser facilitadores de una convivencia sana y transparente que contribuye a generar una realidad

diferente, permitiendo que todas las personas se sientan especiales, únicas e importantes.

Una persona dentro de la organización que se caracteriza por vivir diariamente estos valores y se preocupa por honrarlos con su

actuar, no sólo se está mostrando ante los demás como un ser íntegro sino también como un ser dispuesto a contribuir en la creación

de un ambiente sano y positivo para todos los miembros de HIDROMED S.A.