Page 35 - Microsoft Word - Juklak Pemeriksaan Kinerja_validasi
P. 35
Juklak Pemeriksaan Kinerja Bab III
D. Identifikasi Topik Potensial
09 Identifikasi topik potensial adalah proses penentuan topik-topik pemeriksaan Definisi
yang mempunyai kemungkinan untuk diperiksa dan/atau dimasukkan dalam identifikasi
RKP. topik potensial
10 Penentuan topik potensial dapat dilakukan melalui 2 (dua) pendekatan, yaitu Pendekatan
pendekatan bottom-up dan top-down. Dalam pendekatan bottom-up, Pemeriksa pemilihan topik
berpartisipasi dalam proses pemilihan topik pemeriksaan. Sementara pada potensial
pendekatan top-down, Pemeriksa tidak berpartisipasi dalam proses pemilihan pemeriksaan
topik pemeriksaan, namun topik tersebut ditentukan langsung oleh manajemen
puncak .
1
11 Pemeriksa perlu melakukan penelaahan untuk mengidentifikasi risiko dan Penelaahan
masalah guna memahami topik potensial. Selain itu, Pemeriksa juga perlu atas topik
memahami operasi dan kinerja entitas yang sedang berjalan sebagai bagian dari potensial
proses perencanaan pemeriksaan.
12 Pemeriksa perlu melakukan langkah-langkah berikut dalam mengidentifikasi Langkah-
topik potensial pemeriksaan: langkah
1. Mengumpulkan data dan informasi pengidentifika-
sian topik
Untuk mengidentifikasi topik potensial terlebih dahulu dilakukan potensial
pengumpulan data dan informasi. Data dan informasi tersebut dapat
meliputi:
a. Renstra BPK dan kebijakan pemeriksaan BPK;
b. Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional/Daerah (RPJMN/D);
c. Rencana Kerja Pemerintah;
d. Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) Kementerian/Lembaga dan Satuan
Kerja Pemerintah Daerah (SKPD);
e. LHP sebelumnya;
f. laporan kinerja atau laporan evaluasi objek pemeriksaan seperti Laporan
Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) atau Laporan Penyelenggaraan
Pemerintah Daerah (LPPD);
g. kajian/riset yang pernah dilakukan akademisi/pihak eksternal/Staf Ahli
BPK;
h. hasil Rapat Dengar Pendapat (RDP) dan diskusi dengan Lembaga
Perwakilan;
i. hasil survei dengan pemangku kepentingan mengenai topik yang layak
untuk diusulkan menjadi topik pemeriksaan kinerja; dan
j. isu yang berkembang di masyarakat yang dapat diperoleh melalui
berbagai media.
Data dan informasi sebagaimana dimaksud dalam dilihat pada Gambar 7.
1 Manajemen puncak adalah Badan, Auditor Utama (Tortama), dan Kepala Perwakilan
Direktorat Litbang Badan Pemeriksa Keuangan 24