Page 35 - Microsoft Word - AS 05_ch1
P. 35

36


                         3.  เรียนรู้ได้ดีในสิ่งที่สอดคล้องกับประสบการณ์

                         4.  ต้องการกําหนดจุดประสงค์และวิธีการเรียนรู้ของตน
                         5.  กลุ่มผู้ใหญ่มีความแตกต่างระหว่างบุคคลสูง

                         พฤติกรรมการเรียนของผู้ใหญ่ (บางประการ)
                         1.  ยึดมั่นถือมั่นสูง
                         2.  ต้องการเวลาเพื่อการเรียนรู้

                         3.  มีความอดทนน้อยในการบรรลุวัตถุประสงค์
                         4.  มีความรู้สึกสมหวัง / ผิดหวังทางเรียนค่อนข้างสูง

                         5.  ไม่ค่อยยอมรับวิธีการใหม่ ๆ ที่ไม่เคยทํามาก่อน
                         6.  มาเรียนด้วยความสมัครใจ

                         7.  มีขีดจํากัดทางกาย จิตใจ และทางสังคม
                         หลักการสอนผู้ใหญ่หรือการฝึกอบรม

                         1.  ให้เรียนรู้จุดประสงค์แจ่มชัด
                         2.  รู้สิ่งที่ผู้เรียนต้องการเรียน
                         3.  สถานการณ์การเรียนเป็นกันเอง

                         4.  จัดสิ่งแวดล้อมให้สะดวกทางกายภาพ
                         5.  วิทยากรรู้และเข้าใจเนื้อหาที่สอนดี

                         6.  ให้ผู้เรียนมีส่วนร่วมและรับผิดชอบในสถานการณ์การเรียน
                         7.  เรียนรู้สิ่งที่นําไปใช้จริงได้

                         8.  วิทยากรแสดงความกระตือรือร้น
                         9.  ผู้เข้าอบรมศึกษาด้วยอัตราและวิธีการเรียนที่ตนชอบหรือถนัด

                         10. วิทยากรใช้วิธีการสอนหลากหลาย
                         เงื่อนไขการเรียนรู้ของผู้ใหญ่หรือการฝึกอบรม
                         1.  อยากเรียน

                         2.  สถานการณ์การเรียนรู้ขึ้นอยู่กับความสุขสบายทางกาย ความเป็นกันเอง เชื่อใจไว้ในการยอมรับ
                    นับถือแสดงออกได้อย่างเสรียอมรับความแตกต่าง

                         3.  จุดประสงค์การเรียนคือ เป้าหมายชีวิต
                         4.  อยากมีส่วนร่วมในการวางแผนการจัดกิจกรรมจริงจัง

                         5.  กระตือรือร้นในการร่วมกิจกรรม
                         6.  การนําไปใช้ประโยชน์จริง

                         7.  ต้องการรู้ความก้าวหน้าในการฝึกอบรมของตนเอง
   30   31   32   33   34   35   36   37   38   39   40