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El convenio arbitral no alcanza a las convo­ requiere igual formalidad), y consisten en la de­
catorias a juntas de accionistas o socios. El cisión de dar nacimiento a la sociedad y (sobre
pacto o estatuto social puede también con­ todo) su ordenamiento jurídico. Así, de acuerdo a
templar un procedimiento de conciliación la normativa, es factible incorporar en el estatuto
para resolver la controversia con arreglo a (desde el inicio o mediante posterior modifica­
la ley de la materia." ción) un convenio arbitral para resolver en esta
sede las controversias que pudiesen suscitarse.
Esta norma se encuentra complementada por
la Sexta Disposición Complementaria de la LA: Este convenio arbitral estatutario tiene como
particularidad el que desde un inicio no se
"Sexta. Arbitraje estatutario. identifican ni a las partes14 de una potencial con­
Puede adoptarse un convenio arbitral en troversia ni a las cuestiones sobre las que ésta
el estatuto de una persona jurídica para versaría15 y, si bien es facultativo incluirlo, al ha­
resolver las controversias entre la persona berlo hecho será de obligatorio cumplimiento.
jurídica y sus miembros, directivos, admi­ Finalmente, se observa que se han excluido
U niversidad de Lima o las que surjan entre ellos respecto de sus (respecto de la anterior Ley de Arbitraje) las
nistradores, representantes y funcionarios,

derechos u obligaciones, o las relativas al
materias relacionadas que versen sobre el fin u
cumplimiento de los estatutos o la validez
objeto social, lo que acarrea el debate acerca de
de los acuerdos.
si se puede considerar que estas cuestiones po­
El convenio arbitral alcanza a todos los drían encontrarse inmersas dentro de la noción
de"cumplimiento de los estatutos", o si podrían
por alum nos de la Facultad de Derecho de la
miembros, directivos, administradores, re­ igual ser incorporadas en el convenio estatuta­
presentantes y funcionarios que se incorpo­ rio (o en convenio adicional entre socios) pues
ren a la sociedad, así como a aquellos que la norma tampoco lo prohíbe, o si -como opinan
al momento de suscitarse la controversia algunos- ya no son susceptibles de arbitraje,
hubiesen dejado de serlo. por lo que tales controversias inevitablemente
habrían de ventilarse en la justicia ordinaria.
El convenio arbitral no alcanza a las convo­
catorias a juntas, asambleas y consejos, o Nulidad de acuerdos societarios y nulidad de
cuando se requiera una autorización que acto jurídico. En este punto conviene señalar
exija la intervención del Ministerio Público." que tanto la materia relativa a la nulidad (abso­
luta) de acuerdos como la de anulabilidad (vía la
llamada "impugnación de acuerdos"de acuerdo
El pacto social y los estatutos son los instrumen­ a la LGS peruana) son susceptibles de arbitraje.
tos fundadores que rigen la vida de las socieda­
des (en el Perú -artículo 5 de la Ley General de Debe recordarse que la nulidad del acto o ne­
Revista editada el cual incluye el estatuto, cuya modificación los contratos, por ejemplo)16, asimilable por tal
Sociedades- las sociedades se constituyen por
gocio jurídico con contenido patrimonial (como
escritura pública, la que contiene el pacto social,
razón a la nulidad de acuerdos societarios17, es

14. Pues quienes suscribieron el pacto social y establecieron el estatuto podrían ya no formar parte de la sociedad, así
128 15. No solo es amplio el espectro de conflictos que pudiese darse al interior de una sociedad, sino que podría ser
como los directores, administradores, representantes y gerentes.
ADVOCATUS 16. No así la nulidad de un acto jurídico de contenido extrapatrimonial, como el reconocimiento de un hijo, por
modificado su objeto social y muchas reglas del estatuto en el tiempo.

ejemplo.
17. Aunque con su propia y diferenciada tramitación procesal.

126 R o x a n a J i m é n e z V a r g a s - M a c h u c a