Page 31 - Tài liệu Chính sách đối với Lao động Nữ
P. 31
Đủ 15 đến Không quá 8 giờ/ngày và 40 giờ/tuần (mọi công việc,
dưới 18 tuổi trừ công việc vi phạm tiêu chí thứ ba và tiêu chí thứ tư)
Dưới 15 tuổi Không quá 4 giờ/ngày và 20 giờ/tuần (đồng thời thỏa mãn
tiêu chí loại công việc và nơi làm việc theo nhóm tuổi)
Tiêu chí thứ hai – Loại công việc và nơi làm việc (theo nhóm tuổi)
Việc sử dụng trẻ em và người chưa thành niên làm việc được giới hạn theo
loại công việc và nơi làm việc theo ba nhóm tuổi như sau:
Cấm sử dụng người lao động chưa thành niên trong nhóm
Đủ 15 – tuổi này làm các loại Công việc quy định tại Khoản 1, và các
dưới 18 tuổi Nơi làm việc quy định tại Khoản 2, Điều 147 Bộ Luật Lao
động 2019, với Danh mục chi tiết tại Phụ lục III và Phụ lục
VI, Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH
Đủ 13 – Chỉ được làm những công việc nhẹ theo danh mục theo
dưới 15 tuổi quy định tại Phụ lục II, Thông tư số 09/2020/TT-BLĐTBXH
của Bộ LĐTBXH.
Dưới 13 tuổi Chỉ được làm các công việc theo quy định tại khoản 3, Điều
145, Bộ luật Lao động 2019 (các công việc nghệ thuật, thể
dục, thể thao nhưng không làm tổn hại đến sự phát triển thể
lực, trí lực, nhân cách của người chưa đủ 13 tuổi và phải có
sự đồng ý của cơ quan chuyên môn về lao động thuộc UBND
cấp tỉnh và tiêu chí thứ nhất (độ tuổi và số giờ làm việc).
Tiêu chí thứ ba – Nơi làm việc: Là những nơi bị cấm như: Dưới nước, dưới
lòng đất, trong đường hầm, công trường xây dựng, cơ sở giết mổ gia súc,
quán bar, vũ trường...
Tiêu chí thứ tư – Điều kiện làm việc: Tiếp xúc với các loại hóa chất độc hại
hoặc phóng xạ, các yếu tố gây bệnh truyền nhiễm, tư thế làm việc gò bó, địa
hình làm việc dốc đứng, môi trường làm việc ồn ào....
c, Hậu quả của lao động trẻ em
Lao động trẻ em mặc dù có thể giúp trẻ và gia đình giải quyết một số nhu
cầu vật chất cấp thiết trước mắt, song sẽ để lại những tác hại to lớn và lâu dài.
29
