Page 169 - BD - SDM Manajer Buku 1
P. 169

Bab 7 Pemilihan dan Penempatan Karyawan                     159




                   Berdasarkan hasil perhitungan di atas, maka kandidat yang
              terpilih adalah kandidat 1 yang memiliki nilai lebih tinggi dari
              kandidat 2.


              2. ORIENTASI


              Pengertian Orientasi

                   Setelah karyawan direkrut dan diseleksi, langkah
              berikutnya adalah  program  orientasi.  Program orientasi
              karyawan                                                   baru
              adalah  program  yang  bertujuan  memperkenalkan  tentang  ke
              hidupan sosial, budaya, dan lingkungan kerja di sekitar tempat
              kerja. Point penting yang disampaikan  kepada karyawan baru
              tersebut adalah pengenalan tentang letak  georgrafis, Budaya,
              Sosial Ekonomi, infrastruktur, Fasilitas umum (Olah  raga,
              keagamaan, kemasyarakatan).  Peraturan tentang kehidupan  di
              lingkungan dormitory, motivasi kerja.
                   Berikut  beberapa  definisi  orientasi  menurut  para  ahli
              sebagai berikut :
                 1)  Davis,  “Orientation  program  that  familiarizes  new
                     employees with their roles, the organization, its policies,
                     and other employees.”
                 2)  Cascio,  Orientasi adalah pengakraban dan  penyesuaian
                     dengan situasi atau lingkungan.
                 3)  Decenzo  & Robbins,  Orientasi adalah aktivitas  yang
                     melibatkan pengenalan karyawan baru kepada organisasi
                     dan unit kerja mereka.
                 4)  Hadari Nawawi, Orientasi adalah usaha membantu para
                     pekerja    agar     mengenali     secara    baik     dan
   164   165   166   167   168   169   170   171   172   173   174