Page 8 - Employee Handbook Update 01 September 2016
P. 8
5 | P a g e
บทที่ 4 การจ่ายค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา และค่าท างานในวันหยุด
4.1 บริษัทฯ จะจ่ายค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าท างานในวันหยุด และค่าล่วงเวลาในวันหยุด ให ้แก่พนักงานเดือนละ 1 ครั้ง
ภายในวันที่ 25 ของทุกเดือน ณ สถานที่ท างาน หรือจ่ายผ่านธนาคารพาณิชย์โดยโอนเงินเข ้าบัญชีเงินฝากตามเลขที่บัญชี
ที่พนักงานให ้ไว ้กับบริษัทฯ โดยได ้รับความยินยอมจากพนักงาน
4.2 ในกรณีวันก าหนดจ่ายค่าจ ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าท างานในวันหยุด และค่าล่วงเวลาในวันหยุดตรงกับวันหยุดตามประเพณีหรือ
วันหยุดประจ าสัปดาห์ บริษัทฯ จะจ่ายเงินต่างๆ ดังกล่าวในวันท างานก่อนวันหยุด 1 วัน
4.3 บริษัทฯ มีสิทธิจะท าการหักเงินค่าจ ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าท างานในวันหยุด หรือค่าล่วงเวลาในวันหยุดเพื่อช าระภาษีเงินได ้
ตามจ านวนที่พนักงานต ้องจ่าย หรือเพื่อช าระเงินอื่นตามที่กฎหมายก าหนดไว ้ เช่น เงินสมทบกองทุนประกันสังคม เป็นต ้น
4.4 บริษัทฯ มีสิทธิจะท าการหักเงินเพื่อช าระหนี้สินเพื่อสวัสดิการหรือหนี้สินที่เป็นประโยชน์แก่พนักงานฝ่ ายเดียว หรือเป็นเงิน
ประกันการท างาน หรือเป็นเงินประกันความเสียหาย หรือชดใช ้ ค่าเสียหายอันเกิดจากการกระท าโดยจงใจ หรือประมาทเลินเล่อ
อย่างร้ายแรงของพนักงาน หรือเป็นเงินสะสมตามข ้อตกลงเกี่ยวกับกองทุนเงินสะสม (ถ ้ามี) โดยได ้รับความยินยอมจาก
พนักงาน
