Page 38 - 2017 BH Employee Handbook US Spanish

relacionadas a los derechos de empleados de poseer y portar armas de fuego y se interprete y se aplica en
consecuencia. Empleados se prohíben hacer cualquieras declaraciones o acciones que llaman la atención a la
presencia de un arma de fuego transportada legalmente o que amenazan o intimidan los otros empleados, clientes
o visitantes relacionado con la posesión legal de un arma de fuego del empleado.

ATUENDO APROPRIADO Y APARIENCIA PERSONAL
El atuendo, aseo y los estándares de higiene personal contribuyen a la moral de todos los empleados y afectan
la imagen profesional que Bunkhouse Management presenta a sus huéspedes y visitantes. La apariencia de los
empleados y el establecimiento son factores importantes para nuestros huéspedes. Esto puede ser un factor
decisivo para los huéspedes cuando deciden si van a volver o no.

Bunkhouse Management tiene altas expectativas que todos los miembros de nuestro equipo demuestren una
apariencia aseada y limpia. Esto empieza con vestir un uniforme completo y aseado cada día. Si su gerente siente
que su apariencia personal no es apropiada, se le pedirá que se retire del lugar de trabajo (sin pago) hasta que
usted esté vestido y presentado apropiadamente. Sin restringir los gustos individuales, las siguientes normas sobre
la apariencia personal deben ser seguidas:
• Olor corporal ofensivo o falta de higiene personal no es aceptable.
• Lávese las manos después de fumar, usar el baño, manipular basura, tareas de limpieza y manipular dinero.
• Los zapatos deben dar un punto de apoyo seguro y confiable y ofrecer protección contra peligros.
• Los bigotes y barbas deben estar limpias, bien cortadas y aseadas.
• El perfume, colonia y cremas para después del afeitado deben ser usadas de manera moderada o eliminadas
por completo ya que algunos individuos pueden ser sensibles a las fragancias fuertes.
• Todos los pantalones y camisas del uniforme deben estar a medida con el tamaño del empleado.

Toda la vestimenta de trabajo debe estar limpia, aseada y sin manchas, hoyos o rasgaduras.
UNIFORMES

Si usted debe usar un uniforme, se le podrá dar uno o se le darán instrucciones sobre lo que debe comprar. Algunos
uniformes son lavados y mantenidos por la compañía pero es también su responsabilidad mantener los uniformes
limpios y aseados en todo momento.

Usted es responsable de proveer sus propios zapatos y estos deben estar limpios y cómodos. Para propósitos de
seguridad, usted debe usar zapatos prácticos de acuerdo a los estándares impuestos por su departamento.
RELACIONES CON OTROS EMPLEADOS

Bunkhouse busca fomentar y mantener un ambiente de trabajo productivo y saludable. Esto solamente se puede
lograr por medio de la colaboración de nuestros empleados. Los empleados deben relacionarse entre ellos con
respeto mutuo. Nuestra política y la filosofía de la compañía es simplemente tratar a otros de la manera que
a usted le gustaría que lo traten. Si usted o cualquier otro empleado es tratado irrespetuosamente, debe ser
reportado a su supervisor o al Gerente General.
CITAS ROMÁNTICAS

La compañía hará todo en su poder para prevenir cargos de favoritismo o acoso sexual. Al mismo tiempo,
reconocemos su derecho de tener su vida privada de acuerdo con sus intereses personales. La compañía desea
recomendar el uso de cuidado y discreción al tener citas románticas con un compañero de trabajo porque la relación
o resultado de la relación puede traer problemas en el trabajo. En caso de que una relación romántica se desarrolle

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