Page 120 - 监察部管理制度汇编（2019版）

式的方案；

（八）决定公司内部管理机构设置以及分支机构的设立

和撤销；

（九）聘任或解聘公司总经理，根据总经理提名，聘任

或解聘其他高级管理人员，决定其报酬事项；

（十）决定委派或更换参股公司的股东代表，推荐参股

公司董事、监事和高级管理人员的人选；

（十一）委派或者更换公司的全资子公司执行董事、执

行监事，委派、更换或者推荐公司的控股子公司、参股子公

司股东代表、董事（候选人）、股东代表监事（候选人）；

（十二）决定公司收入分配总体水平调控等薪酬福利事

项，包括按照国家有关规定建立职工住房补贴、企业年金制

度、补充医疗保险等重大收入分配政策；

（十三）决定公司的基本管理制度；

（十四）批准公司资产抵押、质押、对外担保、新增贷

款和对外捐赠或赞助；

（十五）决定对所出资企业经营管理者的经营绩效考核

和薪酬分配政策；

（十六）决定公司的风险管理体系，包括风险评估、财

务控制、内部审计、法律风险控制，并对其实施进行监控；

（十七）拟定公司章程的修改方案；

（十八）听取公司总经理的工作汇报并检查总经理的工

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