Page 18 - QSC Benefit Summary 7-18 SO CALIFORNIA_Vietnamese

KHUYẾT TẬT DÀI HẠN

QSC cho rằng bảo hiểm Khuyết tật Dài hạn (LTD) rất quan trọng vì bất kỳ ai ở bất kỳ độ tuổi nào đều có thể bị thương hoặc bị bệnh trong thời
gian dài. Bảo hiểm LTD của chúng tôi thông qua Cigna sẽ thay thế 60% thu nhập trước khi bị khuyết tật của quý vị lên mức tối đa hàng tháng
là $10,000 nếu quý vị bị khuyết tật hơn 90 ngày và không thể làm việc. Quyền lợi của LTD được bù trừ với các nguồn thu nhập khác, chẳng
hạn như An sinh Xã hội và bồi thường lao động. Quý vị sẽ tự động được bảo hiểm theo chương trình LTD miễn phí.

Xin lưu ý rằng những người mới tuyển dụng sẽ không được thanh toán quyền lợi cho khuyết tật trong vòng 12 tháng đầu tiên của chương
trình nếu quý vị đã được điều trị, tư vấn hoặc chẩn đoán về tình trạng đã tồn tại trong vòng 3 tháng trước ngày bảo hiểm có hiệu lực.

CHƯƠNG TRÌNH HỖ TRỢ NHÂN VIÊN

(EMPLOYEE ASSISTANCE PROGRAM, EAP)

Chương trình Hỗ trợ Nhân viên (EAP) thông qua Cigna cung cấp cho nhân viên và các thành viên gia đình của họ sự trợ giúp miễn phí, bí mật
nhằm giúp giải quyết các vấn đề cá nhân hoặc nghề nghiệp có thể ảnh hưởng đến các trách nhiệm công việc hoặc gia đình. Dịch vụ sẵn
sàng 24 giờ một ngày, 7 ngày một tuần qua số điện thoại miễn phí trên toàn quốc. Nhân viên và các thành viên trong gia đình của họ có thể
nhận được tới 6 buổi gặp mặt trực tiếp cho mỗi thành viên mỗi năm một lần miễn phí. EAP cung cấp dịch vụ tư vấn ngắn hạn về một loạt
các vấn đề về sức khỏe, gia đình và các vấn đề liên quan đến công việc bằng các nguồn lực trực tuyến và điện thoại. Các dịch vụ bao gồm
các nguồn lực cho các khó khăn về mối quan hệ, lo lắng về cảm xúc/tâm lý, căng thẳng trong gia đình hoặc công việc, lạm dụng rượu/ma
túy, cải thiện cá nhân/cuộc sống, pháp lý hoặc tài chính, trầm cảm/đau buồn, chăm sóc trẻ em, chăm sóc người già, nhận con nuôi, chăm
sóc thú cưng, các vấn đề cuộc sống hàng ngày và các vấn đề khác có thể xảy ra.

Ngoài ra, quyền lợi EAP của quý vị còn có sự hướng dẫn pháp lý và tài chính từ các chuyên gia đủ điều kiện, bao gồm tư vấn ban đầu 30 phút
cho một số vấn đề nhất định. Tài nguyên hướng dẫn tài chính điển hình bao gồm tư vấn tín dụng, hỗ trợ nợ / lập ngân sách, lập kế hoạch
thuế và lập kế hoạch nghỉ hưu và lên đại học.

TIẾP CẬN EAP:
Đăng nhập hoặc đăng ký tại www.mycigna.com hoặc gọi đến số (877) 622-4327 để được kết nối ngay với nhân
viên tư vấn EAP.

HỖ TRỢ ĐI LẠI

QSC cung cấp Hỗ trợ đi lại cho nhân viên và các thành viên gia đình của họ thông qua Cigna. Chương trình này hỗ trợ cho quý vị trong trường
hợp cấp cứu trong khi đang đi công tác cho QSC hoặc vì lý do cá nhân. Một loạt các dịch vụ có sẵn để hỗ trợ quý vị trong các trường hợp
khẩn cấp đơn giản đến cực kỳ nghiêm trọng, chẳng hạn như tư vấn / đánh giá / giới thiệu y khoa cho các tình huống khẩn cấp, hỗ trợ nhập
viện, di chuyển y tế khẩn cấp, giám sát chăm sóc đặc biệt, hồi hương y tế, hỗ trợ thuốc theo toa, nhắn tin khẩn cấp v.v. Bảo hiểm này được
QSC cung cấp miễn phí cho quý vị.

TIẾP CẬN CHƯƠNG TRÌNH HỖ TRỢ ĐI LẠI:
Gọi đến số (888) 226-4567 (bên trong Hoa Kỳ) hoặc (202) 331-7635 (bên ngoài Hoa Kỳ) hoặc gửi email đến
cigna@europassistance-usa.com.

Trang 18