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todos sus fallos, tanto reales como aparentes. inhibición de los observadores, que, aunque
conscientes del abuso
Comprometer su salud, física y psíquica, e injusticia de la situación, se abstienen de
mediante una constante presión estresante intervenir, sea por complicidad implícita con el
que favorece las alteraciones depresivas, plan de eliminación del acosado, sea para evitar
psicosomáticas, y actos de huida que pueden convertirse ellos mismos en objeto de represalia.
llegar hasta la renuncia brusca al puesto
laboral o al suicidio. Objetivos del Mobbing
El mobbing pretende destruir la resistencia de la
El segundo aspecto se relaciona con la
víctima y forzarla o coaccionarla a abandonar su
colaboración y permisividad del resto del personal
trabajo. Quien ordena el hostigamiento ya ha
de la organización. La persecución psicológica se
decidido despedir de la organización a la víctima, y
desarrolla en medio de un sorprendente silencio e
justifica su proceder con el argumento de que la
organización ahorrará una indemnización onerosa.
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