Page 18 - Training Material _ TOT _ Final 14.03.2021_ 1Page low_Spread
P. 18
دليل المدرب
المعيــنات التدريبية (أ) تقييم المتدربين قبل تنفيذ البرنامج التدريبي:
الموضوع :المعينات التدريبية: ال رض من تقييم المتدربين قبل تنفين البرناما هاو الاتاأكاد مان أن
الهـدف :أن يكون المتدرب بنهاية الجلسة قادرا علو: البرنام سيقدم إلو المتدربين المحتاجين إلي ،وأناهام فاعالا تاتاوافار
• تعريص المقصود بالمعينات التدرياباياة واساتاعاراض أناواعاهاا الاثالاثاة فيهم الشروط والعناصر المطلوبة في تصميم البرنام .
(ب) متابعة وتقييم المتدربين أثناء البرنامج التدريبي:
عالمعينات المطبوعة ،الساباورات ،الاماعاياناات الاماعاروااة) وكايافاياة • ملاحظة المتدربين وسلوكهم ،بمعرفة مدى الجهد المبنول منهام تاتاباع
استخدامها.
المواد التدريبية ،ومدى اشتراكهم في المناقشات وإبداء اخراء.
كيفية استخدام الملصقات وإجراء تطبيقات عليها.
• ملاحظة تقدم المتدربين والاماعالاوماات والاخابارات الاتاي اكاتاساباوهاا،
المعينات التدريبية
هي مجموعة من الوسائل والمعدات التي تستخدم لاتاساهايال عامالاياة والتحسن في مستواهم والت يير الن طرأ علو سلوكهم.
التدريب ونل بتدعيمها للكلمات المنطوقة ،بالإاافة إلو نل فاهاي
تزيد الاهتمام والتنوع علاوة علو أنها تظهر كيص تبدو الأشياء فاي (ج) متابعة المتدربين بعد التدريب:
ونل من خلال:
الواقع.
الأوضاع التي تتطلب معينات تدريبية • معرفة مدى التطبيق العملي لما تلقوه من تدريب سابق.
بصورة عامة هنا ع )2أوااع تتطلب استخدام معيناات الاتادرياب • معرفة المعارص والمهارات والاتجاهات الاتاي اكاتاساباوهاا مان خالال
هي: التدريب.
معرفة الاحتياجات المستقبلية.
• عندما تكون المعلومات معقدة جدا.
• عندما يتطلب الأمر تنكر المعلومات. طرق تقييم التدريب
• عندما تعطي الكلمات معاني مختلفة لدشخا المختلفين.
الامتحانات. •
• لش ّد انتباه المتدرب. نسبة الحاور كمقياس لنجاح البرنام التدريبي. •
• لتلخي عدد من النقاط. •
استبيان اخراء بواسطة رؤساء عمل المتدرب. •
. تقارير تقييم الأداء.
التجربة.
-الجزء الثالث -
معينات التدريب
العوامل التي تحوضحع فحي الاعحتحبحار عحنحد اخحتحيحار الحمحعحيحنحات
التدريبية
من هم المتدربون؟ • المعينات المطبوعة. •
مكان تنفين التدريب. • السبورات. •
عدد مرات تقديم المادة. • •
المادة المراد تقديمها. • المعينات المعروضة. •
المقدرة علو استخدام الأجهزة والمعدات التدريبية. • أجهزة العرض.
صفحة
08