Page 71 - chewa
P. 71

บริษัท ชีวาทัย จำากัด (มหาชน)                                                               69






               จำ�นวนพนักง�นทั้งหมด

                   ในปี 2560 บริษัทฯ มีจ�านวนบุคลากร (ไม่รวมผู้บริหาร) จ�านวนทั้งสิ้น 99 คน ตามล�าดับ โดยแบ่งตามสายงาน
               มีรายละเอียดดังนี้

                                                      จำ�นวนพนักง�น (คน)
                               ส�ยง�น
                                                    ช�ย     หญิง     รวม
                    สายงานคอนโดและบ้าน               12      24       36
                    สายงานก่อสร้างและสนับสนุน         4       3        7
                    สายงานพัฒนาธุรกิจ                11      14       25
                    สายงานการเงินและบัญชี             4       7       11
                    สายงานบริหารองค์กร                8      11       19
                    สายงานเลขานุการ                   -       1        1
                    รวม                              39      60       99




               ค่�ตอบแทน และสวัสดิก�รพนักง�น

                   1)  ค่�ตอบแทนที่เป็นตัวเงิน

                     ในปี 2560 บริษัทฯ จ่ายผลตอบแทนให้แก่พนักงาน (ไม่รวมผู้บริหาร) ในลักษณะต่างๆ ได้แก่ เงินเดือน เงินโบนัส
                       เงินสะสม และสมทบกองทุนส�ารองเลี้ยงชีพ เงินสะสมและสมทบประกันสังคม และเงินได้อื่นๆ มีรายละเอียด ดังตาราง
                       ดังต่อไปนี้
                                   ค่�ตอบแทนพนักง�น (บ�ท)                จำ�นวนเงิน (บ�ท)
                       เงินเดือน                                          41,324,733.00
                       โบนัส                                               2,709,363.00
                       เงินสะสม และสมทบกองทุนส�ารองเลี้ยงชีพ               3,218,210.00
                       เงินสะสม และสมทบประกันสังคม                         1,654,696.00
                       เงินได้อื่นๆ                                          471,248.00
                       รวม                                                49,378,250.00

                     อนึ่งในช่วงปี 2560 บริษัทฯ ไม่มีการเปลี่ยนแปลงจ�านวนพนักงานอย่างมีนัยส�าคัญ และไม่มีข้อพิพาทด้านแรงงานที่
                       ส�าคัญ

                   2)  ค่�ตอบแทนอื่นๆ ที่มิใช่ตัวเงิน

                     ค่าตอบแทนที่มิใช่ตัวเงิน จะอยู่ในรูปของการประกันสุขภาพ และการตรวจสุขภาพประจ�าปี กองทุนส�ารองเลี้ยงชีพ
                       รางวัลพนักงานดีเด่นประจ�าปี และรางวัลตามอายุงาน เครื่องแบบพนักงาน งานเลี้ยงประจ�าปี เป็นต้น




               กองทุนสำ�รองเลี้ยงชีพ
                   บริษัทฯ ได้จัดตั้งกองทุนส�ารองเลี้ยงชีพในปี 2554 ตามพระราชบัญญัติกองทุนส�ารองเลี้ยงชีพ 2530 ซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อ
               เป็นการออมทรัพย์ และสร้างหลักประกันให้แก่พนักงาน รวมทั้งพนักงานได้รับสิทธิประโยชน์ทางภาษี
   66   67   68   69   70   71   72   73   74   75   76