Page 209 - HiPPS Capability Development Program 2558
P. 209
สาธารณรัฐเกาหลี
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ภายใต้บริบทของสังคมไทย
นางสาวปิยะฉัตร หลวงแสง
นักทรัพยากรบุคคลช านาญการ
กรมสรรพากร
ปั จ จุ บั น ผู้ เ ขี ย น ด า ร ง ต า แ ห น่ ง ในการปฏิบัติงาน รวมถึงฝึกทักษะการเป็นผู้น า
นักทรัพยากรบุคคล ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับ ที่ ดี ใ น หั ว ข้ อ Proactive Leader แ ล ะ
การพัฒนาทรัพยากรบุคคลให้กับข้าราชการ Characteristics of Future Leader และได้
กรมสรรพากร ซึ่งเดิมผู้เขียนด ารงต าแหน่ง ฝึกปฏิบัติเพื่อเสริมสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับ
นักประชาสัมพันธ์แต่ได้ขอย้ายมาด ารงต าแหน่ง ระบบการคิดวิเคราะห์และการตัดสินใจ
นักทรัพยากรบุคคล เนื่องจากตระหนัก ( Systematic Problem Solving and
ถึงความส าคัญในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ Decision Making) ซึ่งนอกจากจะท าให้ผู้เขียน
เพราะมนุษย์เป็นตัวแปรส าคัญในการพัฒนา ได้พัฒนาความรู้ ความสามารถของตนเองแล้ว
องค์การ โดยหน่วยงานจะพัฒนาหรือไม่ ยังท าให้มีความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อน
จะพัฒนาเร็วหรือช้าล้วนแล้วแต่ขึ้นอยู่กับ ต่างหน่วยงานจากการแลกเปลี่ยนความคิดเห็น
การกระท าของมนุษย์ทั้งภายในและภายนอก ซึ่งกันและกันด้วย
องค์การ ไม่ว่าด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นอกจากนี้ได้มีการบรรยายเกี่ยวกับ
จะก้าวไกลเพียงใด แต่มนุษย์ที่ใช้เทคโนโลยี การพัฒนาทางเศรษฐกิจแบบก้าวกระโดด
เหล่านั้นไม่ได้รับการพัฒนา ก็จะท าให้เกิด ของประเทศเกาหลีใต้ โดยวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ
ความเสียหายตามมาได้ ฉะนั้นก่อนที่จะพัฒนา จากประเทศเกาหลีมาถ่ายทอดความรู้ และ
ด้านต่าง ๆ ควรพัฒนาทรัพยากรมนุษย์อย่าง ประสบการณ์ที่แท้จริงในการพัฒนาประเทศ
ยั่งยืนเป็นล าดับแรก ประกอบกับการที่ได้มีโอกาสไปศึกษาดูงาน
เมื่อผู้เขียนได้เข้าสู่ระบบข้าราชการผู้มี ในประเทศดังกล่าวท าให้ผู้เขียนได้เรียนรู้ว่า
ผลสัมฤทธิ์สูง (High Performance and ประเทศเกาหลีใต้มีเทคโนโลยีและนวัตกรรม
Potential System - HiPPS) รุ่นที่ 11 จึงได้เข้า ต่าง ๆ ที่มีความเจริญก้าวหน้า ท าให้เกิดการ
รับการฝึกอบรมของส านักงานคณะกรรมการ พัฒนาทางเศรษฐกิจอย่างรวดเร็ว ซึ่งนอกจาก
ข้าราชการพลเรือนในหลักสูตรต่าง ๆ เป็น เกาหลีใต้จะพัฒนาเทคโนโลยีแล้วก็ได้พัฒนา
ระยะเวลา 15 วัน ซึ่งหลักสูตรดังกล่าวได้มี มนุษย์ควบคู่ไปด้วย เห็นได้จากที่อาจารย์
วัตถุประสงค์เพื่อให้ข้าราชการที่ได้เข้าสู่ระบบ ทุกท่านได้เน้นย้ าว่าที่ประเทศเกาหลีใต้สามารถ
HiPPS ได้เพิ่มพูนความรู้ ความสามารถที่ใช้ พัฒนาได้รวดเร็วเป็นเพราะผู้น าเน้นที่ระบบ
194
