Page 48 - MODUL EVALUASI KINERJA RUMAH SAKIT
P. 48

e.  GDR (Gross Death Rate)

                              4.  Salah  satu  faktor  mempengaruhi  tingkat  produktivitas  tenaga  kerja
                                  adalah.....

                                  a.  Tingkat ketidakhadiran karyawan

                                  b.  Tingkat Stres karyawan
                                  c.  Beban kerja karyawan

                                  d.  Tingkat kebaikan karyawan
                                  e.  Hubungan karyawan

                              5.  Upaya untuk mempertahankan karyawan telah menjadi persoalan utama

                                  dalam  banyak  organisasi  karena  beberapa  alasan.  Mudahnya,  dengan
                                  perputaran  yang  lebih  rendah,  setiap  individu  yang  dipelihara  berarti

                                  berkurangnya  satu  orang  yang  harus  direkrut,  diseleksi,  dan  dilatih
                                  disebut....

                                    a.  Kehadiran
                                    b.  Retensi pekerja

                                    c.  Pelatihan

                                    d.  Ketidakhadiran
                                    e.  Kepuasan kerja




                        E.  Umpan balik dan tindak lanjut
                                  Setelah  mengerjakan  seluruh  soal  test  formatif  pada  kegiatan  belajar

                             empat,  silahkan  anda  melakukan  koreksi  jawaban  dengan  menggunakan
                             kunci  jawaban  yang  tersedia.  Jika  anda  dapat  menjawab  delapan  soal

                             dengan benar, maka anda dianggap memenuhi ketuntasan dalam menguasai

                             materi modul ini. Jika anda menjawab benar kurang dari 8 soal, berarti anda
                             perlu mempelajari modul ini dengan lebih baik.








                                                              39
   43   44   45   46   47   48   49   50   51   52   53