Page 130 - مبادئ علم الإدارة

‫اﻻدارة ‪ ...‬اﻟﻤﺒﺎدىء واﻟﻤﻔﺎھﯿﻢ اﻟﺤﺪﯾﺜﺔ‬

‫ﻣﺎ ﻧﺘﺞ ﻋﻦ اﻟﺒﺮﻧ ﺎﻣﺞ وظ ﺎﺋﻒ أﻗ ﻞ وﻣﺘﻐﯿ ﺮة ﺟ ﺬرﯾﺎً‪ ،‬ﺑﺠ ﺐ اﻟﺘﻔﻜﯿ ﺮ ﻓ ﻲ اﻟﻤﺸ ﺎﻛﻞ‬
‫اﻟﻤﺤﺘﻤﻠﺔ‪ ،‬وﻟﺬﻟﻚ ﯾﺠﺐ اﻟﺘﺨﻄﯿﻂ ﻟﻠﺤﺪ ﻣﻦ اﻟﻤﺸﺎﻛﻞ‪.‬‬

‫‪ ‬اﻟﺘﺨﻄﯿﻂ ﻟﻺﺟﺮاءات اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻟﺘﻨﻔﯿﺬ اﻷﺳﻠﻮب اﻟﺠﺪﯾﺪ‪ ،‬ﻣﻊ اﻻھﺘﻤﺎم ﺑ ﺄن‬
‫ھﻨﺎك ﻗﻀﯿﺔ ﺗﻐﯿﯿﺮ ﻓﻲ اﻟﺘﻨﻈﯿﻢ‪ ،‬وأﻧﮫ ﻻﺑ ﺪ ﻣ ﻦ اﺗﺨ ﺎذ ﻗ ﺮارات ﻣﺘﻌﻠﻘ ﺔ ﺑﻨﺠ ﺎح ھ ﺬا‬

‫اﻟﺘﻐﯿﯿﺮ‪.‬‬
‫‪ ‬ﺗﻨﻔﯿﺬ اﻷﺳﻠﻮب اﻟﺠﺪﯾﺪ‪.‬‬
‫‪ ‬ﻣﺮاﻗﺒﺔ اﻟﺘﻨﻔﯿﺬ وﺗﻌﺪﯾﻞ أو ﺗﺤﺴﯿﻦ اﻟﺘﺮﺗﯿﺒﺎت ﻛﻤﺎ ھﻲ ﻣﻄﻠﻮﺑﺔ‪.‬‬

‫أﻣﺎ اﻟﻔﻮاﺋﺪ اﻟﻤﺘﺮﺗﺒ ﺔ إذا ﻣ ﺎ ﺗ ﻢ اﻟﻘﯿ ﺎم ﺑﺈﻋ ﺎدة اﻟﮭﻨﺪﺳ ﺔ ﻋﻠ ﻰ أﻛﻤ ﻞ وﺟ ﮫ‬
‫ﯾﻤﻜﻦ أن ﯾﻨﺘﺞ ﻋﻨﮫ ﻣﻜﺎﺳﺐ ﻧﺎﻓﻌﺔ ﻓﻲ اﻟﺴ ﺮﻋﺔ واﻹﻧﺘﺎﺟﯿ ﺔ واﻷداء‪ ،‬وﻣ ﻦ اﻟﻤﻤﻜ ﻦ‬
‫أن ﯾﺼﻌﺐ إدارة إﻋﺎدة اﻟﮭﻨﺪﺳﺔ ﺑﻜﻔﺎءة‪ ،‬وﻣ ﻦ اﻟﻤﺤﺘﻤ ﻞ أن ﺗﻔﺸ ﻞ إﻋ ﺎدة اﻟﮭﻨﺪﺳ ﺔ‬

‫إن ﻟﻢ ﺗﺄﺧﺬ ﻓﻲ اﻻﻋﺘﺒﺎر اﻟﻌﻮاﻣﻞ اﻟﺨﺎﺻﺔ ﻛﺎﻟﺜﻘﺎﻓﺔ اﻟﺴﺎﺋﺪة واﻟﻘﯿﻢ واﻟﻤﻌﺘﻘﺪات‪.‬‬

‫‪- 135 -‬‬ ‫اﻟﻔﺼﻞ اﻟﺨﺎﻣﺲ‬