Page 21 - Electronic Employee Handbook.pdf

16

(a) Gratuities to or from Employees and Representatives of other Companies:

Employees are prohibited from:

Asking for or accepting promises of; or

Giving or making promises for the following:

(a) การให้เงินรางวัลแก่พนักงานหรือตัวแทนของบริษัทอื่น :

ห้ามพนักงาน : ขอ หรือรับสัญญาของ หรือ

การขอหรือรับสัญญาของ : หรือ

การให้หรือสัญญาสําหรับสิ่งต่อไปนี้ :

i.Cash and Cash Equivalents.

For example, MYR 50 vouchers for (online) stores, fuel vouchers, travel vouchers, vouchers for flowers

are prohibited.

i. เงินสดและรายการเทียบเท่าเงินสด ตัวอย่างเช่นห้ามบัตรกํานัล สําหรับร้านค้า (ออนไลน์)

บัตรกํานัลเติมนํ้ามัน,บัตรกํานัลท่องเที่ยว,บัตรกํานัลแทนดอกไม้

ii. For example, the giving of cars, bicycles, golf equipment, furniture, computers, laptops, and

iPods is prohibited. Likewise prohibited is the granting of personal benefits or the assumption of services

or the payment of bills.

ii. ของขวัญมูลค่าสูงและประโยชน์ส่วนตัวอื่น ๆ ตัวอย่างเช่นการให้รถยนต์จักรยาน,อุปกรณ์กอล์ฟ

,เฟอร์นิเจอร์,คอมพิวเตอร์,แล็ปท็อปและ iPod เป็นสิ่งต้องห้ามในทํานองเดียวกันข้อห้ามคือการให้ผล

ประโยชน์ส่วนตัวหรือข้อสันนิษฐานของการบริการหรือการชําระค่าใช้จ่าย

iii.Low-value Gifts and Product Samples.

For example, it is not permitted to give a small product set directly to a pharmacy or supermarket

Employee in order to secure a better placement in the store display.