Page 1 - ประเมิน

แบบข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) สาหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตาแหน่ง ครู (ยังไม่มีวิทยฐานะ) โรงเรียนเสริมซ้ายวิทยา สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 2 ประจาปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
ระหว่างวันที่ 1 เดือน ตุลาคม พ.ศ. 2565 ถึงวันที่ 30 เดือน กันยายน พ.ศ. 2566
ผู้จัดทาข้อตกลง
ชื่อ นางสาวณัฐชาลิกา นามสกุล ทาอาสา ตาแหน่ง ครู
สถานศึกษา โรงเรียนเสริมซ้ายวิทยา สังกัด สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาลาปาง เขต 2 รับเงินเดือนในอันดับ ครู อัตราเงินเดือน 18,880 บาท
ประเภทห้องเรียนที่จัดการเรียนรู้ (สามารถระบุได้มากกว่า 1 ประเภทห้องเรียน ตามสภาพการจัดการ เรียนรู้จริง)
 ห้องเรียนวิชาสามัญหรือวิชาพื้นฐาน 
 ห้องเรียนปฐมวัย
 ห้องเรียนการศึกษาพิเศษ
 ห้องเรียนสายวิชาชีพ
 ห้องเรียนการศึกษานอกระบบ / ตามอัธยาศัย
ข้าพเจ้าขอแสดงเจตจานงในการจัดทาข้อตกลงในการพัฒนางาน ตาแหน่งครู (ยังไม่มีวิทยฐานะ) ซึ่งเป็น ตาแหนง่ ที่ดารงอยู่ในปัจจุบันกับผู้อานวยการสถานศึกษา ไว้ดังต่อไปนี้
ส่วนท่ี 1 ข้อตกลงในการพัฒนางานตามมาตรฐานตาแหน่ง
1. ภาระงาน จะมีภาระงานเป็นไปตามท่ี ก.ค.ศ. กาหนด
1.1 ชั่วโมงสอนตามตารางสอน รวมจานวน 26 ช่ัวโมง/สัปดาห์ ดังนี้
กลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาไทย รวมจานวน 24
- รายวิชาภาษาไทย ระดับช้ันประถมศึกษาปีท่ี 4 - รายวิชาภาษาไทย ระดับช้ันประถมศึกษาปีท่ี 5 - รายวิชาภาษาไทย ระดับช้ันประถมศึกษาปีที่ 6 - รายวิชาภาษาไทย ระดับช้ันมัธยมศึกษาปีท่ี 1 - รายวิชาภาษาไทย ระดับช้ันมัธยมศึกษาปีที่ 2 - รายวิชาภาษาไทย ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีท่ี 3
ช่ัวโมง/สัปดาห์ จานวน 4 จานวน 4 จานวน 4
จานวน 4 จานวน 4 จานวน 4
ช่ัวโมง/สัปดาห์ ช่ัวโมง/สัปดาห์ ช่ัวโมง/สัปดาห์
ชั่วโมง/สัปดาห์ ช่ัวโมง/สัปดาห์ ชั่วโมง/สัปดาห์
ช่ัวโมง/สัปดาห์ ช่ัวโมง/สัปดาห์
กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน จานวน 2 ช่ัวโมง/สัปดาห์ ดังน้ี
- กิจกรรมแนะแนว ระดับช้ันมัธยมศึกษาปีท่ี 1 จานวน 1 - กิจกรรมลูกเสือ-เนตรนารี จานวน 1
๑